2013年湖南衡陽市公開選拔市管領導干部簡章
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為貫徹落實中央《2010-2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要》和《湖南省委貫徹落實<2010―2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要>實施意見》,進一步加大公開選拔領導干部的力度,拓寬選人用人渠道,優(yōu)化領導班子結構,中共衡陽市委決定,面向全省公開選拔15名市管領導干部。
一、選拔職位、職數(shù)和范圍
(一)選拔職位、職數(shù)(15個)
1.正處級領導職位3個
市政府法制辦主任1名、市委市政府接待處處長1名、衡陽財經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術學院副院長1名。
2.市管企業(yè)總經(jīng)理職位1個
市城市建設投資有限公司總經(jīng)理1名。
3.副處級領導職位11個
縣(市)區(qū)人民政府副縣(市)區(qū)長(提名人選)1名、市社科聯(lián)副主席1名、市僑聯(lián)副主席(提名人選)1名、市司法局副局長1名、市信訪局副局長1名、市交通運輸局總會計師1名、市供銷合作總社理事會副主任1名、市農(nóng)機局總工程師1名、市體育局副局長1名、市文物局局長1名、市青少年宮主任 (高配副處)1名。
(二)選拔范圍
本次公開選拔面向全省各級黨政群機關、人民團體、事業(yè)單位及國有企業(yè)(含中央駐湘單位)在職在編在崗人員;國有參(控)股企業(yè)中的國有出資方或代行投資主體職能部門派出的在職在編在崗人員。
二、報考條件
(一)基本條件
1.具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》第六條規(guī)定的基本條件;
2.具有勝任報考職位的專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗和工作能力;
3.近三年(2010、2011、2012年)年度考核為稱職(合格)以上;
4.身體健康;
5.《公務員法》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》和《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》規(guī)定不能任職的;或處于組織處理或黨紀、政紀處分所規(guī)定的提任使用限制期內的;或正在被執(zhí)法執(zhí)紀部門立案審查的;均不能報名。
(二)報考各職位的任職條件和具體要求
1.市政府法制辦主任:①中共黨員。②45周歲以下(1967年6月30日以后出生),從事法律工作滿15年或具有法學(限法學類)專業(yè)碩士研究生學歷學位的,放寬5周歲。③法學(限法學類)專業(yè)本科及以上學歷,具有律師執(zhí)業(yè)證或法律職業(yè)資格證或從事法律工作滿15年的,不受專業(yè)限制。④任副處級領導職務滿2年。
2.市委市政府接待處處長:①中共黨員。②40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。③本科及以上學歷。④任副處級領導職務滿2年。 ⑤黨委政府公務接待部門(包括辦公室、駐外省市辦事處)工作經(jīng)歷滿3年。⑥男性身高170cm以上,女性身高160cm以上。⑦儀表端莊,性格開朗,表達能力強。
3.衡陽財經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術學院副院長:①45周歲以下(1967年6月30日以后出生),具有博士研究生學歷學位或教授職稱的,放寬5周歲。②全日制普通高校大學本科及以上學歷。③任副處級領導職務滿2年。④具有副高以上專業(yè)技術職稱。⑤大中專院校工作經(jīng)歷和管理經(jīng)驗滿3年。
4.市城市建設投資有限公司總經(jīng)理:① 45周歲以下(1967年6月30日以后出生)。②經(jīng)濟學類(限財政學、金融學、投資學、金融工程)專業(yè)本科及以上學歷。③任副處級領導職務滿2年。④財務管理、資金籌劃、融資及資本運作相關業(yè)務工作經(jīng)歷滿5年。
5.縣(市)區(qū)人民政府副縣(市)區(qū)長(提名人選):①中共黨員。②1980年1月1日以后出生。③全日制普通高校大學本科及以上學歷。④任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。
6.市社科聯(lián)副主席:① 40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。②研究生及以上學歷。③所學專業(yè)為文史哲類或經(jīng)濟學類。④任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;任副科級領導職務滿4年。
7.市僑聯(lián)副主席(提名人選):①40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。②本科及以上學歷。③任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。④具有歸僑、僑眷身份。
8.市司法局副局長:① 40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。②全日制普通高校法學(限法學類)專業(yè)大學本科及以上學歷。③具有律師執(zhí)業(yè)證或公證員執(zhí)業(yè)證或法律職業(yè)資格證的,不受專業(yè)限制。④任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。
9.市信訪局副局長:①40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。②本科及以上學歷。③任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。
10.市交通運輸局總會計師:① 40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。②全日制普通高校會計學、財務管理、審計學專業(yè)大學本科及以上學歷。③任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。④具有會計師及以上職稱。⑤從事會計工作滿5年。
11.市供銷合作總社理事會副主任:①40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。②本科及以上學歷。③任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。
12.市農(nóng)機局總工程師 :① 40周歲以下(1972年6月30日以后出生),具有高級機械工程師職稱的,放寬5周歲。②全日制普通高校機械類(限機械工程、設計、制造及其自動化,機械電子工程)或農(nóng)林工程類(限農(nóng)機機械化工程,農(nóng)業(yè)機械化、電氣化及其自動化)專業(yè)大學本科及以上學歷。③ 任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。④具有中級機械工程師職稱。
13.市體育局副局長:①40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。②全日制普通高校體育學類大學本科及以上學歷。③任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。
14.市文物局局長:①男性。②40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。③全日制普通高校文史哲類(限考古學、中國史、世界史、歷史學)專業(yè)大學本科及以上學歷。④任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年;或任副科級領導職務滿4年。
15.市青少年宮主任(高配副處):①中共黨員。②40周歲以下(1972年6月30日以后出生)。③本科及以上學歷。④任正科級領導職務滿1年;或任正科級領導職務與副科級領導職務合并計算滿4年。
任職年限計算至2013年6月30日止,非領導職務人員報考同層次的領導職務,不受任職年限限制;任職資格要求包括企業(yè)、事業(yè)單位的相當職務。
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