2010年湖南汝城縣事業(yè)單位工作人員招考簡(jiǎn)章

湖南省汝城縣2010年公開(kāi)選調(diào)(招聘)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招考簡(jiǎn)章

　　因工作需要，湖南省汝城縣決定面向社會(huì)公開(kāi)選調(diào)(招聘)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員96名

　　公告如下：

　　一、招聘(選調(diào))單位、職位、條件

　　注：衛(wèi)生部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院33名職位分別是：①臨床醫(yī)學(xué)13名(文明、馬橋、濠頭、田莊、三江口、南洞、延壽、熱水、永豐、井坡、嶺秀各1名、三星2名)，②醫(yī)學(xué)影像2名(大坪、暖水各一名)，③醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)2名(田莊、益將各一名)，④護(hù)理專業(yè)9名(文明、大坪、濠頭、三星、南洞、集龍、永豐、井坡、嶺秀各一名)，⑤婦幼專業(yè)2名(馬橋、盈洞各一名)，⑥公衛(wèi)專業(yè)4名(三星、益將、集龍、小垣各一名)，⑦口腔專業(yè)1名(文明衛(wèi)生院)。

　　二、報(bào)考資格

　　1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

　　2、符合招聘(選調(diào))崗位所需具備的身份、專業(yè)、身體、年齡等條件。其中年齡界定標(biāo)準(zhǔn)為報(bào)名截止日期，(如28周歲以下為1981年4月28日至1992年4月28日期間出生)。

　　3、事業(yè)單位招聘的工作人員，在聘用單位最低工作年限5年后方可調(diào)動(dòng)工作單位。

　　三、方法與原則

　　1.招聘(選調(diào))方法：嚴(yán)格遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取個(gè)人自愿報(bào)名，考試、考核相結(jié)合的辦法，經(jīng)過(guò)筆試、面試、試教(教育部門高中、職中教師和幼兒教師參加試教)、資格審查、體檢、考核、公示等程序，并接受社會(huì)各界的監(jiān)督，最后確定聘用(選調(diào))錄取對(duì)象。

　　2.開(kāi)考比例：職位錄用計(jì)劃與本職位報(bào)考人數(shù)的比例原則上不得小于1:3，衛(wèi)生部門婦幼專業(yè)、醫(yī)技專業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站專業(yè)技術(shù)人員開(kāi)考比例可放寬到1：2。報(bào)名截止后，達(dá)不到規(guī)定比例的，則相應(yīng)減少招聘名額。特殊情況下，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　四、報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2010年4月15日至2010年4月28日。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：

　?、?、衛(wèi)生部門(人民醫(yī)院、中醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院)到縣衛(wèi)生局政工室報(bào)名;

　　⑵、教育部門(縣一中、縣二中、職業(yè)中專、機(jī)關(guān)幼兒園)到縣教育局政工室報(bào)名;

　?、?、其它職位到縣人事局考試指導(dǎo)中心報(bào)名。

　　3、報(bào)名者提供資料：報(bào)名時(shí)需帶本人學(xué)歷證書(2010年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑《畢業(yè)生推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書》報(bào)名)、相關(guān)職位任職資格證件、身份證的原件及復(fù)印件，3張本人近期正面彩色免冠半身相片(鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所其中3名財(cái)會(huì)人員職位，憑改制前主管單位的證明報(bào)名)。每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位，并填寫《汝城縣公開(kāi)招聘(選調(diào))機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員登記表》(報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位的必須填報(bào)到具體鄉(xiāng)鎮(zhèn))，原有工作單位的須提供原工作單位的報(bào)考證明。報(bào)名時(shí)每人交納報(bào)名費(fèi)200元(改制企事業(yè)干部職工報(bào)名費(fèi)每人100元)?？忌鷪?bào)名與參考時(shí)使用的身份證必須一致。

　　4、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：外地考生登陸湖南省汝城縣人民政府門戶網(wǎng)(http://www.rc.gov.cn/),從“通知公告”欄中查找到“汝城縣2010年公開(kāi)招聘(選調(diào))機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考簡(jiǎn)章”，然后從附件中下載《汝城縣公開(kāi)招聘(選調(diào))機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員登記表》，如實(shí)填寫后并附上照片、身份證、畢業(yè)證(或?qū)W歷證書電子注冊(cè)備案表)，形成電子文件夾，發(fā)送到汝城縣人事局電子信箱(rcrsj8223210@126.com)，進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名考試費(fèi)通過(guò)當(dāng)?shù)劂y行網(wǎng)點(diǎn)電子等方法匯款至汝城縣人事局帳戶，在匯款單結(jié)算書附言欄內(nèi)必須注明考生姓名及用途(收款單位：汝城縣人事局，開(kāi)戶行：中國(guó)建設(shè)銀行汝城縣支行東正街分理處，帳號(hào)：2980369980110135281)。繳費(fèi)不成功者，報(bào)名資格不認(rèn)可。

　　5、準(zhǔn)考證領(lǐng)取?？荚嚋?zhǔn)考證到原報(bào)名處領(lǐng)取，領(lǐng)取時(shí)間為2010年5月6日至2010年5月7日(持考生本人身份證和報(bào)名收費(fèi)收據(jù))。

　　6、本縣在職在編人員只能報(bào)考選調(diào)職位(指國(guó)土資源中心所、財(cái)政局、農(nóng)機(jī)局、統(tǒng)計(jì)局、勞動(dòng)局文秘人員和供銷聯(lián)社財(cái)務(wù)人員六個(gè)職位)。

　　五、考試

　　考試總分以100分計(jì)算，分筆試、面試、試教(教師)。

　　1、筆試：

　　⑴筆試內(nèi)容及要求：

　　筆試內(nèi)容為招聘(選調(diào))職位相應(yīng)的綜合基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)兩部分。報(bào)考婦幼(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站)、中醫(yī)、公衛(wèi)、醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、口腔專業(yè)的參加臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)考試。具體要求如下：

　　報(bào)考職位 筆試內(nèi)容 分值 說(shuō)明

　　教育部門教師 相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí) 100分

　　衛(wèi)生部門醫(yī)務(wù)人員 醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生工作人員 醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　規(guī)劃局規(guī)劃技術(shù)人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分 其中綜合知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)70%。

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)動(dòng)物防疫員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　農(nóng)機(jī)技術(shù)人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　農(nóng)村公路管理站

　　公路勘測(cè)設(shè)計(jì)與管理人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　房產(chǎn)局測(cè)繪人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　九龍江森林公園旅游管理人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　九龍江森林公園導(dǎo)游人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　九龍江森林公園規(guī)劃設(shè)計(jì)人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　審計(jì)局基建投資審計(jì)人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　財(cái)政局建筑類專業(yè)人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)會(huì)人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　民政局網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員 《綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí)》、《計(jì)算機(jī)操作》 100分 《綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí)》、《計(jì)算機(jī)操作》各占50%?！毒C合知識(shí)及專業(yè)知識(shí)》中綜合知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%。

　　統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員

　　國(guó)土局網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員

　　國(guó)土局礦管人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分 其中綜合知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)70%。

　　國(guó)土局測(cè)繪人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　國(guó)土局國(guó)土人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　國(guó)土局法律人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分

　　國(guó)土局文秘人員 綜合知識(shí)及寫作 100分 其中綜合知識(shí)占30%，寫作70%。

　　財(cái)政局文秘人員 綜合知識(shí)及寫作 100分

　　農(nóng)機(jī)局文秘人員 綜合知識(shí)及寫作 100分

　　統(tǒng)計(jì)局文秘人員 綜合知識(shí)及寫作 100分

　　勞動(dòng)局文秘人員 綜合知識(shí)及寫作 100分

　　供銷聯(lián)社財(cái)務(wù)人員 綜合知識(shí)及專業(yè)知識(shí) 100分 其中綜合知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)70%。

　?、啤⒐P試時(shí)間：教育、衛(wèi)生部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站職位2010年5月8日;其它職位2010年5月9日。地點(diǎn)另定。

　?、?、筆試加分：

　　A、參加“三支一扶”和大學(xué)生“村官”的高校畢業(yè)生凡在基層鍛煉滿二周年并考核合格的，其筆試總成績(jī)加2分，以后每增加一周年增加1分，但加分最多不超過(guò)5分。

　　B、報(bào)考職業(yè)中專具有一周年以上的縣級(jí)職業(yè)中專工作經(jīng)歷者，筆試成績(jī)加5分。

　　C、報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站具有2周年以上基層計(jì)生工作經(jīng)歷者，筆試成績(jī)加5分。

　　D、享受加分政策的報(bào)考者，在考試前領(lǐng)取填寫《汝城縣2010年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試錄用加分申請(qǐng)表》，在考試成績(jī)公布前未履行確認(rèn)手續(xù)的不予認(rèn)可。

　　E、“三支一扶”人員要提供省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生服務(wù)證書(原件及復(fù)印件);大學(xué)生“村官”要提供相關(guān)組織部門簽署的認(rèn)定意見(jiàn)(合同書);報(bào)考職業(yè)中學(xué)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站享受加分的，必須出具原工作單位的證明。

　　F、所有筆試加分均指折算后加分。

　　2、面試：

　　面試形式為結(jié)構(gòu)化面談，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按計(jì)劃錄用職位人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試的對(duì)象(報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1：3的，則全部進(jìn)入面試)，如最后一名筆試成績(jī)相同則均進(jìn)入面試對(duì)象(九龍江森林公園導(dǎo)游人員報(bào)考人數(shù)的1/2確定進(jìn)入面試的對(duì)象，面試形式為導(dǎo)游服務(wù)能力測(cè)試及現(xiàn)場(chǎng)情景模擬講解，時(shí)間另定)。時(shí)間為2010年5月13日至5月16日，地點(diǎn)另定。

　　3、試教：

　　教育部門的高中教師、職中教師、幼兒教師面試人員參加試教。

　　4、考試成績(jī)計(jì)分辦法：

　　⑴、教育部門職位(一中、二中、職中、機(jī)關(guān)幼兒園)：

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×45%+筆試加分+面試成績(jī)×10%+試教×45%

　　⑵、九龍江森林公園導(dǎo)游人員：

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+筆試加分+面試成績(jī)×60%

　?、?、其它職位：

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+筆試加分+面試成績(jī)×30%

　　六、資格審查

　　考試結(jié)束后，按相應(yīng)職位筆試、面試(試教)的成績(jī)折算比例計(jì)算合成考試綜合成績(jī)，并根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘(選調(diào))計(jì)劃等額確定入圍人員，做為資格審查對(duì)象?？荚嚲C合成績(jī)相同的，則按筆試成績(jī)從高分到低分確定。資格審查對(duì)象在考試成績(jī)公布后三天內(nèi)必須提交本人畢業(yè)證(2010年應(yīng)屆畢業(yè)生可提交《畢業(yè)生推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書》)、身份證等相關(guān)證件的原件，進(jìn)行資格審查。逾期不提供者，不得參加體檢，視為自動(dòng)放棄錄用資格。報(bào)考資格不符合者，取消錄用資格。

　　七、體檢

　　根據(jù)綜合成績(jī)按招聘(選調(diào))計(jì)劃結(jié)合資格審查結(jié)果等額確定體檢對(duì)象。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(湘人發(fā)[2005]31號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

　　八、考核

　　體檢合格人員作為考核對(duì)象，考核工作由縣人事局及用人單位組織實(shí)施?？己酥饕獌?nèi)容為報(bào)考資格復(fù)查和德才表現(xiàn)，考核標(biāo)準(zhǔn)按《湖南省國(guó)家公務(wù)員錄用考核試行辦法》執(zhí)行。對(duì)不符合報(bào)考條件及考核不合格者，取消錄用資格。

　　2010年應(yīng)屆畢業(yè)生，在2010年7月31日前不能提供正式學(xué)歷證書和相關(guān)資格證書的，不予錄用。

　　如有自愿放棄及資格審查、體檢、考核不合格出現(xiàn)錄用計(jì)劃缺額時(shí)，則按考生的總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)兩次。

　　九、公示

　　筆試、面試、體檢、考核等各個(gè)階段工作完成后，將結(jié)果進(jìn)行公示，接受考生的咨詢與社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)舉報(bào)者保密。公示期七日。

　　十、待遇

　　新聘人員實(shí)行聘用(任)制，享受同類同崗在職人員工資、福利、保險(xiǎn)等待遇(企事業(yè)單位改制人員，須按縣委政府有關(guān)規(guī)定退還相關(guān)安置費(fèi)用方可辦理錄用手續(xù))。選調(diào)人員職務(wù)(職稱)不變，工資、福利等待遇按相關(guān)政策辦理。

　　汝城縣2010年公開(kāi)招聘(選調(diào))機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.doc

汝城縣公開(kāi)招聘(選調(diào))機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

二○一○年四月十四日

·2010年湖南公務(wù)員考試招考公告

·湖南省2010年公務(wù)員錄用考試大綱

·2010年公務(wù)員面試全程指導(dǎo)

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