安徽省安慶市人事局09年從村干部中考錄公務(wù)員公告
根據(jù)中組部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于開展從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工作的意見》(中組發(fā)[2008]24號(hào))精神和公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定,經(jīng)省委組織部、省人事廳批準(zhǔn),2009年我市在太湖縣、望江縣范圍內(nèi)開展從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員工作,并納入2009年全省公務(wù)員錄用工作一并進(jìn)行?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招錄計(jì)劃和職位
此次計(jì)劃從優(yōu)秀村干部中招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員3名,其中太湖縣1名、望江縣2名。
二、考錄對(duì)象和條件
(一)考錄對(duì)象
招錄職位所在縣行政區(qū)域內(nèi)任職3年(截止2009年4月30日)的優(yōu)秀村黨組織書記、村委會(huì)主任。
(二)考錄條件
1、符合《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》第十六條規(guī)定的資格條件;
2、思想政治素質(zhì)好,品德端正,遵紀(jì)守法,廉潔奉公;
3、工作作風(fēng)扎實(shí),實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);
4、具有高中(中專)及以上學(xué)歷;
5、年齡為40周歲以下(1969年1月1日以后出生);
符合上述范圍和條件的人員,可以報(bào)考本縣行政區(qū)域內(nèi)的招考職位。
下列人員不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受到刑事處罰的;
2、任職期間本村發(fā)生重大責(zé)任事件的;
3、本人受處分不宜報(bào)考的;
4、有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。
三、報(bào)名和資格審查
報(bào)名時(shí)間為2009年5月7日至5月13日每天的9:00至16:00,報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)方式進(jìn)行。
符合報(bào)考條件人員到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)取并填寫《安徽省2009年從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員資格審查表》(一式兩份),向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提出個(gè)人申請(qǐng),由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委填寫推薦意見并經(jīng)縣委組織部、縣人事局審核后匯總,統(tǒng)一報(bào)市委組織部進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審合格的,由縣委組織部通知本人在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,免繳筆試考試費(fèi)用。
報(bào)名截止后,報(bào)考確認(rèn)人數(shù)與職位招考計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1,方可開考,不足規(guī)定開考比例的,經(jīng)省委組織部、省人事廳核準(zhǔn),取消職位招考或相應(yīng)減少職位招考計(jì)劃數(shù)。
報(bào)考者須如實(shí)提供以下有關(guān)證件及材料:畢業(yè)證書、戶口本和身份證等有關(guān)證件的原件及復(fù)印件;本人近期同底1寸免冠彩色照片4張。任期內(nèi)獲得縣級(jí)及以上黨委、政府表彰的證書或文件原件及復(fù)印件。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,即取消其考試和錄用資格。
四、筆試和面試
筆試和面試試題由省委組織部、省人事廳統(tǒng)一命制,考試由市委組織部、市人事局統(tǒng)一組織。
筆試時(shí)間:2009年6月14 日上午9:00-11:00。筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和農(nóng)業(yè)、農(nóng)村相關(guān)專業(yè)知識(shí)兩個(gè)部分。對(duì)任期內(nèi)獲縣、市、省及以上黨委、政府表彰的報(bào)考人員,在筆試成績(jī)中分別按1、2、3分分值加分,計(jì)入筆試成績(jī)。筆試結(jié)束后,按招錄職位3:1的比例從高分到低分確定面試人員。
面試時(shí)間:與2009年全省公務(wù)員考錄的面試同時(shí)進(jìn)行。面試主要測(cè)查解決農(nóng)村基層工作實(shí)際問題的能力。面試后,將筆試成績(jī)與面試成績(jī)按5:5的比例合成考試總成績(jī)。同時(shí)根據(jù)職位招考計(jì)劃數(shù),依考試總成績(jī)高低順序,按照在招考計(jì)劃數(shù)上增加1人的原則確定體檢和考察人選。
五、體檢和考察
體檢由市委組織部、市人事局按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織實(shí)施??疾煊筛骺h委組織部組織實(shí)施。主要考察村干部的思想政治素質(zhì)、工作能力、群眾公認(rèn)度,重點(diǎn)考察工作實(shí)績(jī)和廉潔自律情況,并對(duì)考察人選進(jìn)一步進(jìn)行資格復(fù)審。體檢、考察實(shí)施后,因各種原因出現(xiàn)職位招考計(jì)劃錄用人選缺額的,按考試總成績(jī)高低順序依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
六、公示和審批錄用
考察后,各縣委根據(jù)職位招考計(jì)劃數(shù),擇優(yōu)確定擬錄用人選并在本縣和人選所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村范圍內(nèi)公示7天。公示無異議或公示結(jié)果不影響錄用的,按規(guī)定辦理審批錄用手續(xù)。錄用審批后因各種原因取消錄用的,不再遞補(bǔ)。
此次考試,公務(wù)員主管部門不舉辦,也不委托任何社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
此次考錄的有關(guān)政策、體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)等信息,陸續(xù)登載于安徽先鋒網(wǎng)、安徽人事編制網(wǎng)、安徽省人事考試網(wǎng),由報(bào)考人員查詢。
本《公告》由市委組織部、市人事局負(fù)責(zé)解釋。從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員工作面向社會(huì)的政策咨詢由市委組織部負(fù)責(zé)。聯(lián)系電話:0556-5346522。
中共安慶市委組織部 安慶市人事局
二ΟΟ九年四月二十八日
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