廣西師范大學2009年招聘行政管理人員簡章

更新時間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

瀏覽

國家公務員報名、考試、查分時間免費短信提醒

　　為貫徹落實國家、自治區(qū)關于事業(yè)單位公開招聘人員的有關規(guī)定，加強我校行政管理干部隊伍建設，經(jīng)學校研究，決定向社會公開招聘行政管理人員，現(xiàn)將有關招聘事宜公布如下：

　　一、公開招聘崗位：14個

　　二、公開招聘的基本條件

　　(一)堅持黨的四項基本原則，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發(fā)展觀，具備良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。

　　(二)團結(jié)同志、德才兼?zhèn)?、作風正派、遵紀守法、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德、工作作風及奉獻精神，具有良好的綜合素質(zhì)和強烈的責任心，服從組織調(diào)配。

　　(三)熱愛高校行政管理工作，掌握行政管理工作的一般規(guī)律、方法和基本知識，具有較強的組織管理能力和語言、文字表達能力，具備基本的計算機操作能力;另外，應聘專業(yè)性要求較高的崗位，還須具備較強的專業(yè)知識和實際操作能力。

　　(四)身體健康，具有健全的個性心理素質(zhì)。

　　具體需求崗位、專業(yè)以及學歷學位等情況詳見附件1。

　　三、招聘工作程序

　　(一)報名

　　1、應聘者持個人身份證、學生證(已畢業(yè)的提供畢業(yè)證、學位證復印件)、獲獎證書、學校就業(yè)推薦表和學校審核加蓋公章成績單的復印件，《廣西師范大學行政管理人員應聘報名登記表》(見附件2)以及個人簡歷(簡歷須提供近期全身照片1張)等體現(xiàn)應聘條件的有關證明材料，直接或通過郵寄方式到我校人事處報名(不接受電話或電子郵件等其他報名方式，上述材料暫只需提供復印件，待筆試面試時再提供原件)。應聘材料應如實提供，表格內(nèi)容須按要求填寫，查出與實際不符的取消應聘資格。應聘材料提交后恕不退還。

　　2、按照附件1中的崗位情況分類，每位應聘者只能應聘一類崗位，多報無效。

　　(二)資格審查

　　由我校人事處根據(jù)應聘者的情況，按照崗位要求等進行審查;審查結(jié)果將于4月上旬在我校校園網(wǎng)上公布，不再另行通知，請各應聘者自行查詢。經(jīng)審查合格的應聘者參加筆試。

　　(三)考試

　　1、筆試

　　筆試的考核內(nèi)容包含行政能力測試、公文寫作與處理以及相關的業(yè)務知識等。

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試和閉卷形式進行，考試時間為2個小時。考試結(jié)束后統(tǒng)一安排人員閱卷評分，筆試分數(shù)采取百分制。筆試后按1：5的比例由高分到低分確定參加面試。若個別崗位因報考人數(shù)少，達不到面試比例的則全部應聘者(須筆試合格)參加面試。

　　2、面試

　　面試采用現(xiàn)場提問方式進行，由我校人事處會同有關部門組成考核小組，對進入面試人員進行德、能、勤、績等方面的綜合素質(zhì)考察，同時還需考察應聘人員是否了解應聘崗位的工作性質(zhì)和業(yè)務知識等。另外，根據(jù)不同崗位需要，還可增加實際操作能力測試。

　　(四)考核

　　根據(jù)筆試、面試的情況，按招聘崗位1：2比例入圍確定考核對象，并采取訪談、調(diào)查等方式進行考核。

　　(五)公示、聘用

　　由我校人事處和具體用人單位根據(jù)應聘者的綜合考核情況，提出書面考核聘用意見，人事處形成擬聘方案，報學校審定后對擬聘人員進行公示，公示無異議后按聘用程序辦理相關手續(xù)。入選者若考核、公示或體檢不合格，則從入圍的其他人選中依次遞補。

　　四、時間安排及其他事項

　　(一)報名時間：2009年3月24日至2009年4月5日，郵寄以當?shù)剜]戳時間為準。

　　(二)筆試、面試時間：2009年4月，具體時間通過我校網(wǎng)站另行通知。

　　(三)報名地址及聯(lián)系電話：廣西師范大學育才校區(qū)辦公樓306辦公室，聯(lián)系電話：0773―5846402。

　　(四)通信地址：廣西桂林市育才路15號廣西師范大學人事處郵編：541004，同時請在信封上注明應聘材料。

　　(五)凡因應聘者個人原因造成逾期不參加相關環(huán)節(jié)考核的按棄權處理。