山東省2009年煙臺市招考公務(wù)員簡章

　　根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》和省里統(tǒng)一部署，經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn)，今年市、縣、鄉(xiāng)三級機(jī)關(guān)(包括工商行政管理、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督、藥品監(jiān)督管理系統(tǒng))面向社會公開招考部分公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位錄用工勤以外的工作人員，下同)，同時(shí)從在基層工作的選調(diào)生中考選部分工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招考范圍和條件

　　報(bào)考人員應(yīng)具備下列條件：

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

　　(三)具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(四)大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度(含全日制普通高等院校2009年應(yīng)屆本科以上畢業(yè)生)，或具有山東常住戶口的大學(xué)?？飘厴I(yè)生(含山東生源全日制普通高等院校2009年應(yīng)屆專科畢業(yè)生);

　　(五)年齡在18周歲至35周歲之間(1973年2月18日至1991年2月18日期間出生);

　　(六)錄用主管機(jī)關(guān)規(guī)定的招考職位所需其他資格條件。

　　招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷。基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指具有在縣鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等基層和生產(chǎn)一線及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷，年限按足年足月累計(jì)，以2009年7月31日為截止日期。

　　報(bào)考人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員所在部門或單位。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在2005-2008年各級公務(wù)員招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定具有考試作弊行為且不得報(bào)考公務(wù)員的人員，公務(wù)員被辭退未滿五年的，現(xiàn)役軍人，在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不能報(bào)考。除在我省縣級以下機(jī)關(guān)工作五年(含試用期)以上的縣級以下機(jī)關(guān)公務(wù)員可以報(bào)考上級機(jī)關(guān)公務(wù)員職位外，其他已具備公務(wù)員身份的人員不能報(bào)考。

　　市直機(jī)關(guān)從選調(diào)生中考選補(bǔ)充工作人員的報(bào)考條件為：思想政治素質(zhì)好，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。工作扎實(shí)，肯于吃苦，甘于奉獻(xiàn)，工作創(chuàng)新意識強(qiáng)，干事創(chuàng)業(yè)，實(shí)績突出。有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，清正廉潔，作風(fēng)正派，群眾威信高。具有大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度、年齡在32周歲以下(1976年2月18日以后出生)，2007年以前選調(diào)到基層工作(不含2007年)、在現(xiàn)單位工作時(shí)間滿一年，經(jīng)縣市區(qū)委組織部推薦、且符合職位專業(yè)條件，身體健康。

　　法院、檢察院、公安、勞教系統(tǒng)以及從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員的招考資格條件，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(詳見有關(guān)《招考簡章》)。

　　二、報(bào)名與資格審查

　　(一)報(bào)名

　　全市招考報(bào)名工作，采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上收費(fèi)的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2009年 2月18日-22日。

　　查詢時(shí)間：2009年 2月19日-23日。

　　報(bào)名網(wǎng)址：http://www.ytrsks.gov.cn(煙臺人事考試網(wǎng))

　　具體辦法是：

　　1、網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，并上傳本人近期一寸免冠正面照片(照片大小3.5×2.3CM、小于20K)，上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨。每人限報(bào)一個(gè)部門或職位。面向社會招考的職位分普通管理職位和專業(yè)技術(shù)職位，專業(yè)技術(shù)職位限定所學(xué)專業(yè);省、市直機(jī)關(guān)從基層工作的選調(diào)生中考選工作人員的職位為普通管理職位。報(bào)考人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息(考生姓名、身份證號碼除外，此信息一經(jīng)確認(rèn)，不能更改)。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名資格一經(jīng)初審確認(rèn)，報(bào)考人員不能再更改填報(bào)。

　　2、網(wǎng)上初審：審核機(jī)關(guān)在報(bào)名期間指定專人負(fù)責(zé)(節(jié)假日不休息)，查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，對前一天的報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名;對不符合報(bào)考條件而未通過初審的人員，要說明理由;對報(bào)考信息資料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回報(bào)考者補(bǔ)充。審核機(jī)關(guān)在2個(gè)工作日內(nèi)(不含報(bào)名當(dāng)天)，未對報(bào)考人員信息進(jìn)行處理，則視為初審自動(dòng)通過。報(bào)考人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在24小時(shí)后至查詢時(shí)間截止之日前登錄網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。對通過資格初審的人員，審核機(jī)關(guān)應(yīng)留存報(bào)考者的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。報(bào)名系統(tǒng)于2月22日24：00自動(dòng)關(guān)閉。

　　3、網(wǎng)上繳費(fèi)：通過資格初審的人員，務(wù)于2009年2月19日-23日登錄煙臺人事考試網(wǎng)(http://www.ytrsks.gov.cn)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄?？紕?wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人每科40元。繳費(fèi)成功后，下載打印《煙臺市2009年錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》、《報(bào)考公務(wù)員誠信承諾書》(參加面試時(shí)使用)，并于2009年3月10日-14日登錄該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證無需蓋章。報(bào)考人員打印準(zhǔn)考證后，按準(zhǔn)考證上的說明查詢考試地點(diǎn)。

　　擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的城市低保人員和農(nóng)村特困大學(xué)生，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，上述人員可由本人或委托他人于2009年2月19日-24日，攜帶有關(guān)證明材料到同級公務(wù)員主管部門辦理確認(rèn)和減免手續(xù)。其中：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證及復(fù)印件;農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡及復(fù)印件。

　　繳費(fèi)結(jié)束后，最終確定的報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的招考部門或職位，計(jì)劃錄用l人的，原則上取消錄用計(jì)劃;計(jì)劃錄用2人以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減錄用計(jì)劃。對報(bào)考因達(dá)不到規(guī)定報(bào)考人數(shù)而取消職位的人員，錄用主管機(jī)關(guān)將及時(shí)通知考生，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位，因考生原因通知不到的，責(zé)任自負(fù)。

　　報(bào)考公安、勞教系統(tǒng)人民警察以及檢察院系統(tǒng)司法警察的人員，報(bào)名前要認(rèn)真閱讀有關(guān)《招考簡章》公告的身體方面的條件要求。上述人員身體目測和初檢，安排在筆試成績公布后、面試資格審查時(shí)進(jìn)行，由各招考機(jī)關(guān)在指定時(shí)間內(nèi)組織現(xiàn)場測試。身體目測和初檢不合格的，取消面試資格，形成的空缺按筆試成績依次遞補(bǔ)。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間要求進(jìn)行目測和初檢的，視為自動(dòng)放棄。

　　從基層工作的選調(diào)生中考選工作人員的報(bào)名時(shí)間、報(bào)名方式與市直機(jī)關(guān)面向社會招考的相同。報(bào)名工作堅(jiān)持個(gè)人志愿與組織推薦相結(jié)合，符合報(bào)考條件的選調(diào)生由本人提出報(bào)名申請，縣市區(qū)委組織部根據(jù)選調(diào)生在基層工作表現(xiàn)，擇優(yōu)推薦人選，市委組織部負(fù)責(zé)審定匯總。人選確定后，市委組織部根據(jù)選調(diào)生所學(xué)專業(yè)和工作經(jīng)歷，組織選調(diào)生參加網(wǎng)上報(bào)名，直接填報(bào)選調(diào)生錄用職位。對報(bào)考人員達(dá)不到錄用計(jì)劃3倍的部門，由市委組織部在征得本人同意的基礎(chǔ)上，從報(bào)考人數(shù)超過錄用計(jì)劃的部門進(jìn)行調(diào)劑。

　　(二)資格審查

　　對報(bào)考人員的資格審查工作，應(yīng)貫穿整個(gè)考錄工作的全過程。進(jìn)入面試的報(bào)考人員，在指定時(shí)間內(nèi)，本人需向錄用主管機(jī)關(guān)提交相關(guān)證明材料、筆試準(zhǔn)考證、《煙臺市2009年錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》、親筆簽名的《報(bào)考公務(wù)員誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片2張。其中：非全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷證書、身份證、戶口簿(海外留學(xué)歸國人員，還須提交國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷或?qū)W位認(rèn)證手續(xù))，有工作單位的人員須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的介紹信(對開具所在單位同意報(bào)考的介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)用人部門同意，可在體檢和考察時(shí)提供)。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交身份證、戶口證明、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)的證明材料和學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷證明;招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，應(yīng)提交有關(guān)單位出具的相關(guān)證明;招考職位有其他要求的，均須提交相應(yīng)的證明材料。取得面試資格的報(bào)考人員在面試前3天仍未提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。

　　由我省招募的"三支一扶"大學(xué)生、參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃及選派到農(nóng)村服務(wù)的畢業(yè)生，服務(wù)期滿2年(2007年以前招募和選派的畢業(yè)生，含2007年)，考核合格，3年內(nèi)報(bào)考公務(wù)員的，筆試總成績加4分，其中報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員的，筆試總成績加8分。上述人員網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)結(jié)束后，報(bào)考人員本人務(wù)于2009年2月19日-24日到同級公務(wù)員主管部門辦理加分審核手續(xù)。在辦理加分審核手續(xù)時(shí)，除出具當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，"三支一扶"大學(xué)生要出具山東省"三支一扶"工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料，參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料，選派到農(nóng)村服務(wù)的畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料。符合加分條件的報(bào)考人員，經(jīng)市公務(wù)員主管部門審核確認(rèn)，在網(wǎng)上進(jìn)行公示無異議后實(shí)施加分。未在規(guī)定時(shí)間辦理加分審核手續(xù)以及有關(guān)證明材料不全的，不予加分;弄虛作假的，查實(shí)后取消考試錄用資格。

　　三、考試內(nèi)容和方法

　　考試分為筆試和面試。

　　(一) 筆試 來源：

　　筆試科目為申論和行政職業(yè)能力測驗(yàn)。各級機(jī)關(guān)(含從選調(diào)生中考選工作人員)的筆試同步進(jìn)行。全省統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)。筆試時(shí)間全省統(tǒng)一為3月15日。

　　上午 9∶00-11∶00 行政職業(yè)能力測驗(yàn)

　　下午 14∶00-16∶30 申論

　　為適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作需要，報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員申論試題單獨(dú)命制，試題內(nèi)容突出鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作特點(diǎn)，重點(diǎn)測試報(bào)考人員的理論政策水平和分析解決實(shí)際問題的能力。行政職業(yè)能力測驗(yàn)試題與報(bào)考其他機(jī)關(guān)人員相同。

　　筆試結(jié)束后，報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員按申論、行政職業(yè)能力測驗(yàn)各占70%和30%的比例，報(bào)考其他機(jī)關(guān)人員按申論、行政職業(yè)能力測驗(yàn)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績。

　　在市里確定的筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)錄用計(jì)劃由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單。面試人數(shù)按以下比例確定：相同職位錄用計(jì)劃在10人以下的，按1：3的比例;10人(含)以上的，按1：2的比例(其中錄用計(jì)劃為10-13人的，進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的部門和職位，取消錄用計(jì)劃;達(dá)不到計(jì)劃錄用比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。面試人員名單按要求公示。進(jìn)入面試人員按規(guī)定交納面試考務(wù)費(fèi)70元(享受減免考務(wù)費(fèi)的人員免交該項(xiàng)費(fèi)用)。

　　報(bào)考公安系統(tǒng)人民警察的，筆試需要加試公安專業(yè)科目《公安基礎(chǔ)知識》，考試成績按規(guī)定比例計(jì)入報(bào)考人員筆試成績。

　　(二)面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試為主，也可以采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、情景模擬、演講等方式。面試內(nèi)容為擔(dān)任公務(wù)員所必備的素質(zhì)和能力。面試采用百分制計(jì)分。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員的面試試題，由市公務(wù)員主管部門根據(jù)本市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的特點(diǎn)單獨(dú)命制。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間，一般不超過30分鐘。面試成績由考官當(dāng)場評判，采取每個(gè)測評要素去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績的辦法，確定報(bào)考人員面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后向面試人員宣布。面試的具體事宜由同級公務(wù)員主管部門另行通知。

　　面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，分用人部門或職位，由高分到低分以計(jì)劃錄用人數(shù)1.5倍的比例，確定進(jìn)入體檢考察范圍的人員。面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的部門和職位，進(jìn)入體檢考察范圍人員的考試總成績，不得低于報(bào)考同級機(jī)關(guān)進(jìn)入體檢考察范圍人員的最低考試總成績。報(bào)考煙臺市直機(jī)關(guān)和法院、檢察院、工商、質(zhì)監(jiān)、藥監(jiān)系統(tǒng)進(jìn)入體檢考察范圍的人員名單和考試總成績，在煙臺人事編制信息網(wǎng)上公示(www.ytrs.gov.cn)。報(bào)考縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)進(jìn)入體檢考察范圍的人員名單和考試總成績，由所在縣市區(qū)公布的網(wǎng)站公示。

　　報(bào)考公安系統(tǒng)人民警察的，面試后需參加體能測評。體能測評為達(dá)標(biāo)性測評，不計(jì)入報(bào)考人員總成績。體能測評未達(dá)標(biāo)的，取消錄用資格。

　　(三)市直機(jī)關(guān)從基層工作的選調(diào)生考選工作人員考試

　　市直機(jī)關(guān)從基層工作的選調(diào)生考選工作人員考試與面向社會招考公務(wù)員的筆試同步進(jìn)行，筆試成績合格分?jǐn)?shù)線單獨(dú)劃定。根據(jù)筆試成績，按錄用計(jì)劃的3倍確定面試人選。選調(diào)生的面試時(shí)間與面向社會招考的時(shí)間相同。

　　四、體檢和考察

　　進(jìn)入體檢考察范圍人員確定后，錄用主管部門會同用人單位，根據(jù)公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定，按計(jì)劃錄用人數(shù)，由高分到低分依次等額對報(bào)考人員進(jìn)行體檢、考察。如招考部門同一職位中應(yīng)考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考察人選，如筆試成績?nèi)韵嗤瑒t以筆試中的《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》成績由高分到低分確定體檢考察人選。

　　體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)定和有關(guān)《招考簡章》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)條件進(jìn)行體檢。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予錄用或取消錄用。

　　考察時(shí)，要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬錄用職位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審，如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在考錄過程中有弄虛作假行為的，不予錄用或取消錄用。

　　如體檢、考察均合格，則不再對其他進(jìn)入體檢考察范圍的人員進(jìn)行體檢考察。對體檢考察不合格人員造成的空缺，經(jīng)市公務(wù)員主管部門審核同意后，可從其他進(jìn)入該職位體檢考察范圍的人員中依次確定遞補(bǔ)對象。

　　五、錄用審批

　　經(jīng)體檢、考察合格，擬錄用為公務(wù)員的人員，由市級公務(wù)員主管部門按規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)上公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，由用人部門提出錄用意見，按管理權(quán)限報(bào)市以上公務(wù)員主管部門審批。對反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理審批手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否錄用。經(jīng)批準(zhǔn)錄用的人員，由審批機(jī)關(guān)頒發(fā)《錄取通知書》，憑《錄取通知書》辦理調(diào)動(dòng)、派遣等有關(guān)手續(xù)。

　　新錄用人員試用期為一年。試用期滿合格的，方可正式任命職務(wù)，并根據(jù)確定的職務(wù)和級別確定工資;不合格的，取消錄用資格。被錄用的選調(diào)生試用期為半年，試用期滿合格的，方可正式任命職務(wù);不合格的，仍回原單位工作。

　　被錄用人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的，可在試用期滿合格后，按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。

　　六、錄用計(jì)劃及招考職位

　　具體計(jì)劃及招考職位見附件1、2、3、4。

　　七、其他

　　相同職位歸并招考的擬錄用人員，必須服從組織安排，否則取消錄用資格。

　　縣(市區(qū))、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)招考工作的具體事宜，請咨詢當(dāng)?shù)乜h(市區(qū))級組織人事部門。

　　報(bào)考公安、勞教、法院、檢察院、工商、質(zhì)監(jiān)、藥監(jiān)系統(tǒng)以及從優(yōu)秀村黨組織書記中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員的有關(guān)事項(xiàng)，請查閱有關(guān)《招考簡章》。有關(guān)《招考簡章》及本次招考的信息發(fā)布，請登錄煙臺人事編制信息網(wǎng)(http://rsj.yantai.gov.cn)查詢。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。按照公務(wù)員考試錄用的有關(guān)規(guī)定，從事命題、閱卷等工作的老師不準(zhǔn)參加任何形式的考試輔導(dǎo)。目前社會上出現(xiàn)的任何以公務(wù)員管理機(jī)構(gòu)、公務(wù)員考試等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與公務(wù)員主管部門無關(guān).

　　咨詢電話：

　　市委組織部0535-6789846 市人事局　0535-6785078

　　市公安局 0535-6297132 市司法局(勞教)0535-6244730

　　市法院　　0535-6676170 市檢察院　　0535-3011037

　　市工商局　0535-6081034　 市質(zhì)監(jiān)局　0535-6920105

　　市藥監(jiān)局 0535-6692311

　　網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0535-6683333

·2009年度國家公務(wù)員錄用考試面試公告匯總
·山東省09年各級機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南
·山東省2009年公務(wù)員錄用考試七類人員不得報(bào)考
·國家公務(wù)員經(jīng)典面試試題及答題思路分析
·2009年公務(wù)員面試全程指導(dǎo)

更多信息請?jiān)L問：公務(wù)員頻道   山東公務(wù)員考試網(wǎng)  公務(wù)員考試論壇    公務(wù)員博客圈