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連續(xù)三年公考面試折戟:穿著隨意女考生扣7分

更新時間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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中央國家機(jī)關(guān)公務(wù)員面試正在緊張地進(jìn)行中。昨天,一考生的丈夫告訴記者,只因其妻子穿著有點“土”等原因而在“舉止儀表情緒穩(wěn)定性”方面被扣7分。公務(wù)員面試?yán)蠋熃榻B,每年都有一定數(shù)量的考生因為“打扮”出問題而慘遭淘汰。“不過,挑選公務(wù)員考官更看重的還是綜合分析問題的能力等。”

  情緒不穩(wěn)考生被扣7分

  “我的夫人連續(xù)3年都進(jìn)入了公務(wù)員考試的面試環(huán)節(jié),盡管回答問題的感覺不差,但是,面試的成績總不是很高。最近,我才了解到,她在‘舉止儀表情緒穩(wěn)定性’方面被扣了不少分。原來,對考生的穿著打扮也要評分。”昨天,一位王姓公務(wù)員考生的丈夫李先生向記者埋怨道:“讓她平時注意穿著打扮,就是不聽。”

  據(jù)李先生介紹,在王小姐從小受的教育中,特別強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí),對衣著從不太講究。在這三年里,她三次參加公務(wù)員考試,都進(jìn)入了面試,但是,總不能如愿考上公務(wù)員。在最近的一次面試中,上身穿的是土灰色的大衣,還有點皺。褲子和鞋子也是淺色的,而鞋子穿的是旅游鞋,上面紅藍(lán)白相間??瓷先ビ悬c刺眼。

  “通過熟人打聽到,在敲門的第一關(guān),她就開始丟分了。結(jié)果,在‘舉止儀表情緒穩(wěn)定性’方面被扣7分。”李先生介紹,“由于沒有進(jìn)行專門的準(zhǔn)備和訓(xùn)練,當(dāng)時進(jìn)入面試考場敲門敲得很重。進(jìn)門后,她才意識到這點,這時,心里格外緊張,臉一下就紅了,哆哆嗦嗦地走到座位前坐下。由于開頭沒有開好,也影響到了后面的發(fā)揮。”

  儀表占12分扣得并不冤

  “在一般的公務(wù)員面試中,‘舉止儀表情緒穩(wěn)定性’作為面試要素的滿分為12分,一些差的考生能被扣掉9分。不過,一般考生被扣3到5分的居多。”面試?yán)蠋煷藓HJ(rèn)為,被扣7分并不冤。

  據(jù)介紹,公務(wù)員面試的要素主要有:綜合分析能力(20分)、管理能力(20分)、人際交往能力(20分)、應(yīng)變能力(20分)、言語表達(dá)能力(8分)和舉止儀表情緒穩(wěn)定性(12分)。要想在舉止儀表上不失分,穿著要符合兩個原則:一是要和自己報考的職位的職責(zé)相吻合;二是要和考場莊重嚴(yán)肅的氣氛相適應(yīng)。以王小姐為例,穿淺色的褲子和鞋子,讓人感覺不很穩(wěn)重。而穩(wěn)重是公務(wù)員的氣質(zhì)要求中較為重要的一點。鞋子的顏色太多,會給考官強(qiáng)烈的視覺刺激。上身穿著帶有褶皺的土灰色的大衣,只能表明該考生對這次考試和7位考官不是很重視?,F(xiàn)在很多考生都意識到了面試中儀表的重要性。在每年的公務(wù)員面試前夕,男生挑一身合適的西服,女生挑身得體的職業(yè)裝,已經(jīng)成為一個面試必經(jīng)環(huán)節(jié)。

  蘇程學(xué)校的李校長昨天介紹,對準(zhǔn)備考公務(wù)員的考生來說,最重要的還是提升自己的綜合素質(zhì),社會熱點問題一直是考察的重點。(劉字榮)

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