福建省上杭縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2008年招聘公告
為加強(qiáng)我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè),2008年擬招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員123名。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))以及省人事廳閩人發(fā)[2006]10號(hào)文件等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件及對(duì)象:
(一)招聘條件:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本路線;
3、遵守憲法和法律,具有良好的品行;
4、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生工作,服從招聘單位的工作安排;
5、年齡在18周歲以上、35周歲以下(計(jì)算至報(bào)名之日止,以身份證為準(zhǔn),下同),取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師資格者年齡可適當(dāng)放寬到40周歲以內(nèi);
6、身體健康(常規(guī)物理檢查、肝功、尿RT、胸透等檢查正常),具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7、具有招聘單位相應(yīng)職位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷,并持有報(bào)到證或現(xiàn)在各地人才市場(chǎng)辦理人事關(guān)系委托代理。
8、符合所報(bào)考職位的其它相關(guān)要求(見附件)。
9、招聘單位相應(yīng)職位未要求全日制普通院校畢業(yè)學(xué)歷的,須具有全日制普通院校中專以上學(xué)歷并持有報(bào)到證或現(xiàn)在各地人才市場(chǎng)辦理人事關(guān)系委托代理。
具有會(huì)計(jì)初級(jí)以上資格證書和會(huì)計(jì)證的報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)科職位人員和具有執(zhí)業(yè)藥師資格報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥劑職位的人員,符合其他報(bào)考條件的,可不要求持有報(bào)到證或現(xiàn)在各地人才市場(chǎng)辦理人事關(guān)系委托代理。
10、現(xiàn)役軍人、現(xiàn)在讀的全日制高校學(xué)生、以及在公務(wù)員或事業(yè)單位人員招考中被認(rèn)定為考試作弊行為且在不準(zhǔn)參加招考的相應(yīng)期限內(nèi)的人員等,不得報(bào)名。
(二)招聘對(duì)象:
凡符合以上招聘條件的人員(上杭縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員除外)均可報(bào)考,地域不限。
二、招聘單位職位、數(shù)量及要求(見附件)
三、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,地點(diǎn)在上杭縣衛(wèi)生局(北環(huán)路278號(hào))四樓人教股,報(bào)名時(shí)間從2008年12月15日至2008年12月24日下午5時(shí)30分整(正常上班時(shí)間)。咨詢電話:上杭縣人事局0597-3998793、上杭縣衛(wèi)生局0597-3846869。
(二)攜帶材料
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須提供以下材料(復(fù)印件用A4紙):
1、身份證、學(xué)校畢業(yè)證書原件、復(fù)印件;
2、報(bào)考職位條件所要求的相關(guān)證書、材料;
3、未正式就業(yè)的畢業(yè)生須提供報(bào)到證原件、復(fù)印件(因?qū)W校原因尚未發(fā)報(bào)到證的提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表),在各地人才市場(chǎng)辦理人事關(guān)系委托代理的人員須提供人事代理協(xié)議書原件、復(fù)印件;
4、近期一寸同底免冠彩色照片3張;
5、《上杭縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》1份。
(三)符合事業(yè)單位公開招聘工作人員考試加分條件的人員(詳見縣人事局杭人綜[2008]19號(hào)《關(guān)于規(guī)范我縣事業(yè)單位招聘考試加分工作的通知》),須在 報(bào)名時(shí)同時(shí)填報(bào)《上杭縣事業(yè)單位公開招聘工作人員考試加分審核表》,并提供相關(guān)材料,由縣人事局審核批準(zhǔn),逾期不予補(bǔ)辦。
(四)符合相應(yīng)職位報(bào)考條件的人員,可同時(shí)兼報(bào)縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院各一個(gè)職位,在報(bào)考時(shí)須確定所報(bào)職位和兼報(bào)職位并注明職位代碼。
(五)資格審查
報(bào)名結(jié)束后,由上杭縣人事局、衛(wèi)生局對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格人員由上杭縣人事局核發(fā)《筆試準(zhǔn)考證》。
1、凡符合條件的全日制普通高等院校醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)生(須仍持有報(bào)到證,下同)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位、且自愿在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)5年以上的,如人數(shù)不超 過所報(bào)考職位的招聘人數(shù),按上杭縣人民政府《轉(zhuǎn)發(fā)龍巖市政府辦公室關(guān)于龍巖市大中專畢業(yè)生就業(yè)工作意見的通知》(杭政綜[2007]223號(hào))文件的規(guī) 定,經(jīng)上杭縣人事局審批同意,可免于考試,由上杭縣衛(wèi)生局及招聘人員的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院采取考核的方式直接招聘(須簽訂5年以上聘用合同)。符合直接考核辦法進(jìn) 行招聘條件的報(bào)名人數(shù)超過相應(yīng)職位的招聘人數(shù)時(shí),該職位的全部報(bào)考人員按本次招聘考試辦法進(jìn)行公開競(jìng)爭(zhēng)招聘。
2、如相關(guān)職位采取直接考核辦法進(jìn)行招聘的名額已滿,其余人員取消該職位的招聘考試,可在報(bào)考結(jié)束后的規(guī)定時(shí)限內(nèi)(另行通知),到上杭縣衛(wèi)生局人教股重新報(bào)考其他符合條件的職位。同時(shí)兼報(bào)縣直及鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生單位的人員,不再重新報(bào)考,按報(bào)考縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)行招聘考試。
3、如符合條件可采取直接考核辦法進(jìn)行招聘的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到相應(yīng)職位的招聘人數(shù),除采取直接考核的辦法進(jìn)行招聘后的剩余名額,按本次招聘考試辦法進(jìn)行公開競(jìng)爭(zhēng)招聘。
4、同時(shí)兼報(bào)縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院二個(gè)職位、且已確定通過直接考核的辦法招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科畢業(yè)生,不再參加縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位職位的考試。如果參加考試,除本次招聘結(jié)束后鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院還有符合條件的空缺職位外,不再采取直接考核的辦法進(jìn)行招聘。
5、經(jīng)資格審查合格參加考試的人員,由縣人事局核發(fā)《筆試準(zhǔn)考證》,交筆試考務(wù)費(fèi)80元(兼報(bào)醫(yī)療衛(wèi)生類和非醫(yī)療衛(wèi)生類職位二個(gè)職位的人員須交二個(gè)筆試 科目的考務(wù)費(fèi)160元),進(jìn)入面試人員需另交面試費(fèi)50元(分別參加縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院面試的人員須交二次面試費(fèi)100元)。
按閩人發(fā)〔2007〕217號(hào)文件規(guī)定,農(nóng)村特困的未就業(yè)畢業(yè)生和城市低保人員免交有關(guān)考務(wù)費(fèi)用和體檢費(fèi)用。享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人 員,報(bào)名時(shí)提供家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件、復(fù)印件;農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員,報(bào)名時(shí)提供家庭所在地的縣 (區(qū)、市)扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件(須蓋提供單位的公章)。
四、招聘考試
(一)考試形式:分為筆試和面試二部分,均按滿分100分計(jì),其中:筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%,面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。
(二)考試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知(以《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知單》為準(zhǔn))。
(三)考試內(nèi)容:
1、醫(yī)療衛(wèi)生類職位的筆試科目為《基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)及相關(guān)法規(guī)知識(shí)》,內(nèi)容包括:
(1)《醫(yī)學(xué)臨床"三基"訓(xùn)練》醫(yī)師分冊(cè)和護(hù)士分冊(cè)(2006年福建省醫(yī)院管理協(xié)會(huì)出版)。
(2)醫(yī)療基礎(chǔ)知識(shí):《人體解剖學(xué)》、《藥理學(xué)》、《病理學(xué)》。
(3)法律法規(guī):《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共
和國(guó)傳染病防治法》、《護(hù)士條例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》。
2、非醫(yī)療衛(wèi)生類職位(職位代碼為:1、5、6、11、23、30、50)的筆試科目和內(nèi)容為參照招考公務(wù)員筆試《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。
3、兼報(bào)醫(yī)療衛(wèi)生類和非醫(yī)療衛(wèi)生類職位二個(gè)職位的人員,須分別參加相應(yīng)的筆試。
4、面試的形式及內(nèi)容參照公務(wù)員招考的結(jié)構(gòu)面試辦法進(jìn)行。
(四)考試程序
1、應(yīng)聘人員先進(jìn)行筆試,參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。如果各招聘單位相應(yīng)職位的報(bào)考人數(shù)不超過招聘人數(shù)的,筆試成績(jī)必須達(dá)到本次筆試其它職位(醫(yī)療衛(wèi)生類和非醫(yī)療衛(wèi)生類職位分別計(jì)算)進(jìn)入面試人選最低分的80%方可進(jìn)入面試。
2、筆試結(jié)束后,面試按縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的招聘職位分別進(jìn)行,面試時(shí),報(bào)考人員須提供本人身份證、《筆試準(zhǔn)考證》、《面試通知書》的原件,缺少上述證件者,不得參加面試。
(1)先進(jìn)行縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘面試。按照?qǐng)?bào)考縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位人員筆試成績(jī)(含按100分計(jì)的成績(jī)和經(jīng)縣人事局審核認(rèn)定的加分成績(jī),下同)從高分到低分的順序,確定各招聘單位相應(yīng)職位招聘人數(shù)3倍的人員參加面試。
(2)縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位面試結(jié)束后,再進(jìn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘面試。根據(jù)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位人員和兼報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位且參加縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位面試未確定為體檢考核對(duì)象人員的筆試成績(jī),按照從高分到低分的順序,確定各招聘單位相應(yīng)職位招聘人數(shù)3倍的人員參加面試。
(3)縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院各職位進(jìn)入面試最后1名若有同分?jǐn)?shù)者,一并進(jìn)入面試。若相關(guān)職位參加面試人數(shù)不超過該職位招聘人數(shù),面試須合格方為有效。
3、如有相關(guān)職位報(bào)考人員未參加筆試或面試的,上述要求按該職位實(shí)際參加考試的人數(shù)執(zhí)行。
4、根據(jù)各招聘單位相應(yīng)職位報(bào)考(包括兼報(bào))人員的考試總成績(jī)(由筆試及面試的成績(jī)各按50%計(jì)算),按 1:1比例由高到低依次排序,分別確定各招聘單位相應(yīng)職位的體檢考核對(duì)象,最后1名若有同分?jǐn)?shù)者,以筆試高分者為先。
5、如果本次公開招聘的相關(guān)職位在體檢考核對(duì)象確定后仍有空缺,可在符合相應(yīng)職位招聘條件且參加面試后未進(jìn)入體檢考核的人員中,根據(jù)本人自愿(面試結(jié)束后 確定,時(shí)間另行通知,逾期視為自動(dòng)放棄)和考試總成績(jī)由高到低的順序,分別按縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院調(diào)劑確定相應(yīng)空缺職位的體檢考核對(duì)象。
6、筆試、面試結(jié)束,報(bào)考人員的成績(jī)將在"上杭人事人才網(wǎng)"(網(wǎng)址: http://www.shrs.gov.cn)和上杭縣人事局、衛(wèi)生局的公告欄等予以公布。
五、體檢與考核
(一)體檢與考核均由上杭縣衛(wèi)生局統(tǒng)一組織。
(二)體檢:
1、體檢的時(shí)間和地點(diǎn)由上杭縣衛(wèi)生局通知。
2、體檢內(nèi)容:按照"招聘條件"要求的身體條件進(jìn)行。
3、體檢中出現(xiàn)身體不合格者或自愿放棄者,相應(yīng)職位按考試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)。
4、對(duì)體檢結(jié)論有疑問者,自知道體檢結(jié)論起7天內(nèi)本人有權(quán)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
5、體檢不合格者,不予聘用。
(三)體檢合格者由上杭縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)進(jìn)行考核。如有考核不合格或自愿放棄者(含按直接考核辦法招聘的人選),相應(yīng)職位按考試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)??己藢?duì) 象中如有人事檔案在外地的,須在接到體檢結(jié)果通知5個(gè)工作日內(nèi)到上杭縣人才服務(wù)中心辦理調(diào)檔手續(xù),并在發(fā)出調(diào)檔函后20天內(nèi)將個(gè)人人事檔案(或畢業(yè)生檔 案)按規(guī)定轉(zhuǎn)到上杭縣人才服務(wù)中心,逾期檔案未轉(zhuǎn)到的,視為自愿放棄考核資格。
六、聘用程序
1、上杭縣衛(wèi)生局根據(jù)考試、體檢、考核的結(jié)果,確定各招聘單位的相應(yīng)職位(包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的招聘職位)擬聘用人員名單,并在"上杭人事人才網(wǎng)"(網(wǎng)址:http://www.shrs.gov.cn)和上杭縣人事局、衛(wèi)生局的公告欄等予以公示7天。
2、公示期滿,公示結(jié)果不影響聘用的,確定為招聘人選,由上杭縣衛(wèi)生局報(bào)上杭縣人事局審批。如有不能招聘的對(duì)象,相應(yīng)職位按考試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢、考核人員,并按以上程序辦理。
3、經(jīng)審批同意后,招聘單位和聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同書,辦理有關(guān)聘用手續(xù)和畢業(yè)生就業(yè)審批或調(diào)動(dòng)手續(xù)。聘用人員已和有關(guān)單位簽有勞動(dòng)或聘用合同的,應(yīng)先解除原合同,否則不得辦理聘用手續(xù),如有隱瞞,后果自負(fù)。
4、應(yīng)聘人員從上杭縣人事局審批同意招聘之日起30天內(nèi),未辦理好調(diào)配手續(xù)或未與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同書的,取消聘用資格,按考試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)人員。
七、相關(guān)待遇
應(yīng)聘人員聘用后,為我縣事業(yè)單位正式在編人員,按各招聘單位的編制性質(zhì)(縣皮膚病防治院所招聘人員為經(jīng)費(fèi)自給事業(yè)編制)享受我縣事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員和招聘單位內(nèi)同條件人員的相關(guān)待遇。
八、應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考核等過程中有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為的,一律按規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同書之前發(fā)現(xiàn)并查實(shí) 有影響聘用相關(guān)問題的,取消該人員的聘用資格,按筆試、面試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)人員;如應(yīng)聘人員與招聘單位簽訂聘用合同后發(fā)現(xiàn)并查實(shí)相關(guān)問題的,一律解 除聘用合同,不再遞補(bǔ)人員。
具體招聘崗位請(qǐng)登陸www.fjbys.gov.cn查看。
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