2018年浙江湖州南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局招聘編外工作人員2名公告
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校小編從南潯人力資源和社會保障網(wǎng)獲知,2018年浙江湖州南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局招聘編外工作人員2名公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2018年1月12日,請有意向的考生到南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局1號樓302室組織人事科進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。
因工作需要,南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局面向社會公開招聘編外用工人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
崗位(一):區(qū)市場監(jiān)督管理局信息宣傳崗位協(xié)管員1名
崗位(二):區(qū)市場監(jiān)督管理局雙林鎮(zhèn)分局協(xié)管員1名
二、招聘對象及條件
崗位(一):
1、遵紀(jì)守法,品行端正,工作負(fù)責(zé),身體健康,服從用人單位工作安排;
2、38周歲以下,性別不限,出生時(shí)間截止到1980年1月4日以后出生人員;
3、取得國家認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷,具有較好的綜合文字能力、語言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、專業(yè)需求:漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)等文學(xué)類專業(yè);
5、戶籍要求:具有湖州市本級戶口(包括南潯區(qū)、吳興區(qū)、湖州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、太湖度假區(qū)),現(xiàn)家庭住所在南潯中心城區(qū)范圍內(nèi)者優(yōu)先考慮。
崗位(二):
1、遵紀(jì)守法,品行端正,工作負(fù)責(zé),身體健康,服從用人單位工作安排;
2、38周歲以下,性別不限,出生時(shí)間截止到1980年1月4日以后出生人員;取得國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3、會熟練使用電腦,具有相應(yīng)的崗位工作經(jīng)歷和專業(yè)者優(yōu)先;
4、戶籍要求:南潯區(qū)戶籍,現(xiàn)家庭住所在雙林鎮(zhèn)范圍內(nèi)者優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
本次報(bào)名采用本人現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間:自公告之日起至2018年1月12日止(雙休日除外),上午8:30-12:00,下午1:00-4:00。
2、報(bào)名地點(diǎn):南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局1號樓302室組織人事科(地址:南潯區(qū)南潯鎮(zhèn)同心路269號,聯(lián)系人:吳秀娟,聯(lián)系電話:0572-3019819)。
3、報(bào)名人員請攜帶以下資料:《南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局招聘編外用工招聘報(bào)名登記表》(見附件)1份,身份證、戶口簿、畢業(yè)證書等原件及復(fù)印件、1寸近期免冠彩色近照1張;崗位(一)報(bào)考者請一并提供具備相關(guān)工作經(jīng)歷的證明材料。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:以上是2018年浙江湖州南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局招聘編外工作人員2名公告詳情,了解更多浙江事業(yè)單位招聘信息請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道!
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(二)資格審查
由本單位對報(bào)名對象進(jìn)行資格審核,對已報(bào)名者即時(shí)完成資格審查。
(三)筆試
組織通過資格審查的報(bào)名人員參加筆試,筆試采用百分制,筆試成績占總成績的50%。崗位(一)筆試主要考查報(bào)名人員的文字功底和信息寫作水平,崗位(二)的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試結(jié)束后,根據(jù)各崗位考生的筆試成績,從高分到低分按招聘計(jì)劃1:2的比例確定面試對象。不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)面試
采用結(jié)構(gòu)化面試,面試成績采用百分制,面試成績占總成績的50%,主要針對應(yīng)聘人員的儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、分析問題和解決問題能力進(jìn)行測試。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察。面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(面試時(shí)請攜帶本人身份證)。
(五)體檢、考察和公示
面試結(jié)束后,根據(jù)考生總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃
1:1 的比例確定體檢人員。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前。體檢費(fèi)用由考生自理。對體檢合格人員將進(jìn)行全面考察,考察主要了解被考察對象的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、有無違法亂紀(jì)現(xiàn)象等。根據(jù)考察情況確定擬聘用人員,在南潯區(qū)人力資源與社會保障局信息網(wǎng)站公示7天;公示期滿,無異議的確定為聘用人員。對在考察、公示中不符合條件的人員不予聘用。
四、待遇及其他
1、人員性質(zhì):編外合同工,試用期根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定而定,試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用,按照《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同并辦理“五險(xiǎn)一金”;
2、工資待遇:薪酬待遇按南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局編外人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
點(diǎn)擊下載>>>南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局公開招聘協(xié)管員報(bào)名登記表.doc
湖州市南潯區(qū)市場監(jiān)督管理局
2018年1月4日
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