2017年重慶江津區(qū)事業(yè)單位赴高?？己苏衅?4人公告

　　【摘要】小編從重慶人力資源和社會保障網(wǎng)得知，2017年重慶江津區(qū)事業(yè)單位赴高?？己苏衅?4人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：詳見正文，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　為加強江津區(qū)人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)、《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)、《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于做好區(qū)縣事業(yè)單位赴高校公開招聘優(yōu)秀畢業(yè)生工作的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕266號)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實際，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)赴高校公開(考核)招聘事業(yè)單位高層次人才和優(yōu)秀畢業(yè)生。

　　一、 招聘原則

　　本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　二、招聘單位及人數(shù)

　　本次公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員94名。具體招聘單位、崗位及條件詳見附件1 《2017年江津區(qū)赴高校公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》、附件2《2017年江津區(qū)赴高校公開(考核)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》、附件3《2017年江津區(qū)赴高校公開考核招聘鎮(zhèn)屬事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。

　　三、招聘條件和范圍

　　(一)凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘：

　　1. 具有中華人民共和國國籍;

　　2. 遵守憲法和法律;

　　3. 具有良好的品行;

　　4. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5. 符合崗位所需的其他條件;

　　6. 符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

　　(二)以下人員不屬于招聘范圍：

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;江津區(qū)機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務(wù)項目人員;在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　報考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報考相關(guān)限定的，從其規(guī)定。

　　正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2018年應(yīng)屆研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報考。

　　(三)年齡計算有關(guān)事項

　　年齡計算截止時間為2017年12月13日，如“35周歲及以下”指1981年12月13日及以后出生，依次類推。

　　(四)專業(yè)審核有關(guān)事項

　　專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(均簡稱《專業(yè)參考目錄》)審核報考專業(yè)。

　　因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。未納入《專業(yè)參考目錄》，但經(jīng)培養(yǎng)高校、教育行政主管部門認(rèn)定屬同一專業(yè)的，經(jīng)審核同意可視為符合專業(yè)要求。

　　考生報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫畢業(yè)證書載明的所學(xué)專業(yè)。

　　(五)服務(wù)期限有關(guān)事項

　　聘用人員在聘用單位服務(wù)年限不低于3年，在江津區(qū)服務(wù)年限不低于5年。未滿服務(wù)期，不得向區(qū)外交流或轉(zhuǎn)聘，否則解除聘用合同，終止人事關(guān)系，并按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任。

　　四、報名、考點設(shè)置及現(xiàn)場資格審查

　　(一)考點設(shè)置及時間預(yù)安排

　　1. 考點預(yù)設(shè)置

　　分別在武漢大學(xué)、四川大學(xué)、西南大學(xué)設(shè)立考點。

　　每個考點招聘崗位及數(shù)量將在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)和相關(guān)高校就業(yè)信息網(wǎng)上公布，請及時關(guān)注。

　　2. 網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名和資格審查時間預(yù)安排

　　(1)網(wǎng)上報名及時間：

　　武漢大學(xué)考點： 2017年12月13日9:00-12月15日17:00

　　四川大學(xué)考點： 2017年12月20日9:00-12月22日17:00

　　西南大學(xué)考點：2018年1月3日9：00-1月5日17:00

　　(2)現(xiàn)場報名及資格確認(rèn)時間：

　　武漢大學(xué)考點：2017年12月17日9:00- 17:00

　　四川大學(xué)考點：2017年12月25日9:00-17:00

　　西南大學(xué)考點：2018年1月7日9：00- 17:00

　　現(xiàn)場報名及資格確認(rèn)具體地址將提前在重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)和相關(guān)高校就業(yè)信息網(wǎng)上公布，請及時關(guān)注。

　　3. 考試考核時間預(yù)安排

　　武漢大學(xué)考點：2017年12月18日-19日

　　四川大學(xué)考點：2017年12月26日-27日

　　西南大學(xué)考點：2018年1月8日- 9日

　　考試具體時間、地點安排，將根據(jù)報名情況確定，具體見考試考核通知書或現(xiàn)場通知。

　　考點設(shè)置、報名、資格審查、考試考核時間等，如有變化，將在重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)和相關(guān)高校就業(yè)信息網(wǎng)上發(fā)布補充通知，并以補充通知內(nèi)容為準(zhǔn)，請及時關(guān)注。

　　(二)報名及資格審查

　　本次公開招聘采取網(wǎng)上預(yù)報名和現(xiàn)場報名2種方式進(jìn)行。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

　　1. 網(wǎng)上預(yù)報名

　　報考人員將《報名表》投遞至郵箱：513577847@qq.com，統(tǒng)一以“考點+崗位號+姓名”作為郵件名稱提交報考申請。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進(jìn)行報名。報考時，報考人員須誠信報考，應(yīng)如實準(zhǔn)確填報各項報名信息。報考信息凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格?？忌W(wǎng)上預(yù)報名后，根據(jù)指定時間到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格審核確認(rèn)，方可參加考試考核。未按規(guī)定時間到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查的，視為自動放棄考試考核資格。

　　2. 現(xiàn)場報名及資格審查

　　未網(wǎng)上預(yù)報名的考生，可現(xiàn)場報名?，F(xiàn)場報名及資格審查由區(qū)人力社保局會同各相關(guān)部門統(tǒng)一組織實施，考生須在現(xiàn)場資格審查規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)指定地點進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)(規(guī)定時間未到達(dá)的視為放棄)?？忌F(xiàn)場報名及資格審查時應(yīng)提供如下材料(原件、復(fù)印件)：

　?、賵竺?②身份證; ③畢業(yè)證、學(xué)位證(2018年應(yīng)屆生須2018年7月31日前取得，可先提供由學(xué)校出具的在校生/學(xué)籍證明或高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》);④崗位要求的學(xué)業(yè)成績單、獲獎證書、獎學(xué)金證明資料、職業(yè)(執(zhí)業(yè))或職稱資格證、普通話等級證書等;⑤有工作單位的需持所在單位及具有人事管理權(quán)限部門公章的同意報考證明;⑥留學(xué)回國人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書;⑦自薦書;⑧委托報名的出示委托人、被委托人的身份證原件、復(fù)印件以及委托書原件。

　　現(xiàn)場資格審查人員須在《報名表》上簽署審核意見并簽字確認(rèn)，誰審核誰負(fù)責(zé)。符合崗位條件者發(fā)放考試考核通知書。所有符合報考條件的考生，均進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)。

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：本文為：2017年重慶江津區(qū)事業(yè)單位赴高?？己苏衅?4人公告，小編持續(xù)更新相關(guān)資訊，歡迎關(guān)注。如果這篇文章對您有所幫助，可以Ctrl+D收藏，方便查閱。如果您在此過程中遇到任何疑問，請登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道及國家公務(wù)員論壇，隨時與廣大考生朋友們一起交流!

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　　五、考試考核

　　考試考核工作由江津區(qū)人力社保局會同各相關(guān)部門統(tǒng)一組織開展?？荚嚳己司唧w時間、地點詳見考試考核通知書或現(xiàn)場通知。

　　(一)報考附件1(崗位號1-21)及附件2(崗位號39、40、49、50、66)的考生考試方式為專業(yè)技能測試+面試。

　　1. 專業(yè)技能測試

　　教育類崗位專業(yè)技能測試方式為試講(英語學(xué)科用英語試講)，衛(wèi)生類崗位專業(yè)技能測試方式為病例分析、專業(yè)知識問答等。專業(yè)技能測試分值為100分，成績合格線為75分。

　　2. 面試

　　達(dá)到專業(yè)技能測試成績合格線的人員均進(jìn)入面試。

　　面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

　　面試主要考察考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、新環(huán)境適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力、工作態(tài)度、崗位匹配度等?？忌闷胀ㄔ捗嬖嚕嬖嚪种禐?00分，面試成績高于80分者方可確定為下一環(huán)節(jié)人選。面試考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后成績在90分以上、60分以下的，考官小組須寫出書面報告，報招聘單位主管部門及區(qū)人力社保局備案。

　　(二)報考附件2(崗位號22-38、41-48、51-65)及附件3(崗位號67-71)的考生直接采取考核方式，不進(jìn)行專業(yè)技能測試。

　　考核方式為面試，面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

　　面試主要考察考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、新環(huán)境適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力、工作態(tài)度、崗位匹配度等。考生用普通話面試，面試分值為100分，面試成績高于80分者方可確定為下一環(huán)節(jié)人選。面試考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后成績在90分以上、60分以下的，考官小組須寫出書面報告，報招聘單位主管部門及區(qū)人力社保局備案。

　　(三)總成績計算方式

　　考試方式總成績=專業(yè)技能測試成績×60%+面試成績×40%。

　　考核方式總成績=面試成績

　　專業(yè)技能測試成績、面試成績和考試考核總成績以及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員于該考點考試考核結(jié)束后1-2個工作日內(nèi)在重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

　　(四)確定進(jìn)入體檢及簽訂就業(yè)協(xié)議人選

　　根據(jù)擬招聘崗位和數(shù)量，按報考該崗位考生考試考核總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員，并與用人單位或主管部門簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。進(jìn)入體檢人員，將于考試結(jié)束后電話通知，請考生保持手機暢通。已招聘到的崗位在后續(xù)考點不再招聘，每個考點具體招聘名額將在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)和相關(guān)高校就業(yè)信息網(wǎng)上公布。

　　六、崗位調(diào)劑

　　本次招聘空余指標(biāo)，由區(qū)人力社保局會同招聘主管部門確定是否進(jìn)行調(diào)劑。如需調(diào)劑，調(diào)劑方案報市人力社保局備案，并在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)上公示。調(diào)劑人員名單從參加考試人員中產(chǎn)生，將通知服從調(diào)劑人員重新報名，到江津區(qū)參加考核，進(jìn)行一次性公開補缺調(diào)劑。

　　七、體檢

　　進(jìn)入體檢人員按規(guī)定參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。體檢費用由考生自行承擔(dān)。體檢時間、地點另行通知。

　　體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)等相關(guān)規(guī)定，在指定體檢機構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向江津區(qū)人力社保局提出書面復(fù)檢申請，經(jīng)同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格的，其缺額按該考點報考該崗位考生總成績從高分到低分依次遞補一次，確定為進(jìn)入體檢人選并簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，若總成績相同，則按照專業(yè)技能測試成績、學(xué)歷(學(xué)位)、職稱高低依次確定;再次出現(xiàn)的缺額不再遞補。

　　八、資格復(fù)審及考察

　　體檢合格的人員，由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)對考生資格(學(xué)籍、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)<執(zhí)業(yè)>或職稱資格證及專業(yè)要求等)進(jìn)行復(fù)審，同時對考生的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)業(yè)績或畢業(yè)生的在校學(xué)習(xí)成績、現(xiàn)實表現(xiàn)及是否需要回避等進(jìn)行綜合考察。資格復(fù)查或考察不合格者，取消聘用資格。

　　考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)考生自動棄權(quán)出現(xiàn)崗位空缺時，不再遞補。公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額不再遞補。

　　九、公示

　　擬聘用人員按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)要求，在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)站、重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、職稱、考試考核成績、擬聘單位及崗位等。

　　往屆畢業(yè)生報考崗位要求的職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書等需在報名當(dāng)日前取得;2018年應(yīng)屆畢業(yè)生報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、教師資格證書、普通話等級證書等須在2018年7月31日前取得;住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證須在2018年10月31日前取得，如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，取消聘用資格。

　　十、聘用及待遇

　　聘用及待遇經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，經(jīng)區(qū)人力社保局審批同意并行文聘用后，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

　　十一、紀(jì)律要求

　　公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和回避制度。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

　　十二、其它

　　(一)請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，并密切關(guān)注江津區(qū)人民政府網(wǎng)相關(guān)通知。因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

　　(二)本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試、培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關(guān)。

　　本簡章由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局會同重慶市江津區(qū)教委、重慶市江津區(qū)衛(wèi)計委、重慶市江津區(qū)白沙鎮(zhèn)人民政府等主管部門負(fù)責(zé)解釋。

　　考試考務(wù)咨詢電話：023-47272805、023-47522709、18725627308(王老師)、18723296680(黃老師)。

　　點擊下載>>>附件1-4

　　1. 2017年江津區(qū)赴高校公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

　　2. 2017年江津區(qū)赴高校公開(考核)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

　　3. 2017年江津區(qū)赴高校公開考核招聘鎮(zhèn)屬事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

　　4. 報名表

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：本文為：2017年重慶江津區(qū)事業(yè)單位赴高?？己苏衅?4人公告，小編持續(xù)更新相關(guān)資訊，歡迎關(guān)注。如果這篇文章對您有所幫助，可以Ctrl+D收藏，方便查閱。如果您在此過程中遇到任何疑問，請登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道及國家公務(wù)員論壇，隨時與廣大考生朋友們一起交流!

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