2017年甘肅省平?jīng)鍪兄笔聵I(yè)單位招聘工作人員22人公告
【摘要】小編從平?jīng)鍪腥松缇值弥?017年甘肅省平?jīng)鍪兄笔聵I(yè)單位招聘工作人員22人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年10月16日至10月18日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》、《平?jīng)鍪惺聵I(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(暫行)》有關(guān)規(guī)定和工作需要,平?jīng)鍪惺兄?2個(gè)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員22名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的基本政治權(quán)利。
2.遵守憲法和法律,品行良好。
3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及技能條件。其中,應(yīng)聘人員同一畢業(yè)證上標(biāo)注的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致。專業(yè)目錄參照《2016年甘肅省考試錄用機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員專業(yè)分類參考目錄(試行)》(附件3)執(zhí)行。
4.身體健康,適應(yīng)崗位要求。
5.年齡為18周歲以上(1999年1月1日以前出生)。取得多個(gè)層次學(xué)歷的應(yīng)聘人員,按照與應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)相符的年齡條件報(bào)名。
6.具備崗位要求的其他條件。詳見《平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
7.下列人員不得參加本次招聘: 試用期未滿的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、曾因違法受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人、全日制在讀研究生,以及法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形
人員。
二、報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)。本次公開招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。2017年10月16日-10月18日(上午9︰00—11︰30,下午3︰00—5︰30)在市人社局(綠地廣場(chǎng)東側(cè))10樓會(huì)議室報(bào)名。
2.報(bào)名材料。應(yīng)聘人員須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、相關(guān)任職資格、從業(yè)資格證件等招聘崗位要求的證明材料原件和復(fù)印件。同時(shí),提交近期同底正面免冠2吋彩色照片3張。
在職人員還須按應(yīng)聘崗位要求,提供所在單位出具的同意報(bào)考證明(按人事管理權(quán)限,市屬單位須主管部門加注同意報(bào)考意見,縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位須主管部門及組織或人社部門加注同意報(bào)考意見)。
服務(wù)期滿的各類基層服務(wù)項(xiàng)目人員要根據(jù)自己的服務(wù)項(xiàng)目,由所在地縣(區(qū))組織、團(tuán)委、人社、教育、衛(wèi)生部門出具服務(wù)期滿及考核合格證明。
3.資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的《平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),市直招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員嚴(yán)格按照規(guī)定的招聘條件和招聘崗位所需條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查符合條件的,按規(guī)定繳納報(bào)名考試費(fèi)150元。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)其所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,取消其應(yīng)聘資格。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)。應(yīng)聘人員于2017年10月20日,(上午9︰00—12︰00,下午3︰00—6︰00)憑身份證在平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)保障局809室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的視為自動(dòng)放棄。
三、考試選拔
考試選拔分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié),按招聘崗位分類進(jìn)行。
1.筆試。筆試采取閉卷方式,總分100分。筆試開考比例原則上不低于3∶1(報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)之比),不足3∶1的,由招聘單位和主管部門劃定合格線,經(jīng)市直公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后,在筆試前書面通知應(yīng)聘者。筆試成績(jī)達(dá)不到合格線者,不得參加面試。
筆試定于10月22日進(jìn)行,地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)??碱}范圍為公共基礎(chǔ)知識(shí)和招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)。
2.面試。面試采取專業(yè)能力測(cè)試方式,總分100分。面試人選按報(bào)考崗位筆試成績(jī)由高到低3:1的比例確定。達(dá)不到3:1的,由招聘單位和主管部門劃定合格線,經(jīng)市直公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后,在面試前書面通知應(yīng)聘者。面試成績(jī)達(dá)不到合格線者,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。
面試及領(lǐng)取面試通知書時(shí)間另行通知。
3.考試最終成績(jī)確定。應(yīng)聘人員的最終成績(jī)按照6:4的比例確定,即最終成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試、面試和最終成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。兩項(xiàng)考試中有一項(xiàng)缺考或成績(jī)?yōu)榱惴终?,無(wú)最終成績(jī)。
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四、體檢和考察
各招聘崗位依據(jù)本崗位最終成績(jī)排序高者確定為體檢人員。最終成績(jī)相同情況下,筆試成績(jī)高者確定為體檢人員。體檢、考察工作按招聘計(jì)劃1:1確定人選,由市直招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排進(jìn)行。
1.體檢。體檢按有關(guān)規(guī)定在指定的醫(yī)院進(jìn)行,參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及相關(guān)修訂標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。擬聘人員對(duì)體檢結(jié)論如有異議,須在公布體檢結(jié)論之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能在指定時(shí)間、指定醫(yī)院進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用均由體檢者本人自理。
體檢中因有不合格出現(xiàn)空缺的,按該崗位最終成績(jī)排序由高到低依次等額遞補(bǔ)(達(dá)不到劃定的合格線者,不得遞補(bǔ))。
2.考察。體檢合格者確定為考察人選。由招聘單位主管部門組織對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,形成書面考察材料。
考察中因有不合格出現(xiàn)空缺的,按該崗位最終成績(jī)排序由高到低依次等額遞補(bǔ)(達(dá)不到劃定的合格線及體檢不合格者,不得遞補(bǔ))。
五、公示聘用
對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示,公示期5個(gè)工作日。公示期間,發(fā)現(xiàn)有弄虛作假及其他不符合招聘條件的,取消招聘資格,并按規(guī)定確定替補(bǔ)人選,進(jìn)行公示。公示期滿,對(duì)無(wú)異議的擬聘人員,按程序辦理相關(guān)手續(xù),簽訂事業(yè)單位聘用合同。
六、聘用待遇
招聘人員占事業(yè)編制,其待遇按市直事業(yè)單位同等條件人員確定。
七、注意事項(xiàng)
1.“中國(guó)·平?jīng)?rdquo;門戶網(wǎng)和平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)是發(fā)布本次公開招聘公告、通知等信息的主要網(wǎng)站,在整個(gè)招聘工作期間,應(yīng)聘人員應(yīng)在上述網(wǎng)站及時(shí)關(guān)注相關(guān)公告、公示、通知等有關(guān)信息。
2.應(yīng)聘人員持《準(zhǔn)考證》和有效身份證明(身份證或公安部門出具帶有影像的戶籍證明),按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、面試和體檢。
3.本次公開招聘不指定考試教材,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)組織任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
八、監(jiān)督檢查
為確保招聘工作的公開、公正、透明,由市人社局等部門紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督(市人社局監(jiān)督電話:0933—8263683;市林業(yè)局監(jiān)督電話:0933-8231976;市民政局監(jiān)督電話0933—8212125;市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局監(jiān)督電話:0933—8579216;市交通運(yùn)輸局監(jiān)督電話:0933—8213687;市住房公積金管理中心監(jiān)督電話:0933—8210266;市旅游局監(jiān)督電話:0933-8211360)。
本公告由市直招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋(聯(lián)系電話:0933—8211433)。
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1.《平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》
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平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開招聘工作
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年10月13日
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