2017年江蘇南京秦淮區(qū)市場監(jiān)督管理局招聘30人公告

　　【摘要】小編從南京秦淮區(qū)委區(qū)政府得知，2017年江蘇南京秦淮區(qū)市場監(jiān)督管理局招聘30人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年8月30日至9月12日12時(shí)，請有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　因工作需要，南京市秦淮區(qū)市場監(jiān)督管理局按照“自愿報(bào)名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，面向社會公開招聘基層分局食品安全管理工作的監(jiān)督檢查協(xié)管員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　(一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛食品安全監(jiān)督管理工作，具有較高的政治素質(zhì)，較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;

　　3、具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)，愛崗敬業(yè)，無違法違紀(jì)等不良行為;

　　4、年齡要求45周歲及以下(1972年1月1日以后出生)，身體健康，五官端正;

　　5、具備崗位所需的其他任職條件。

　　(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　1、現(xiàn)役軍人、院校在讀人員;

　　2、單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

　　3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

　　(三)招聘崗位、人數(shù)及任職要求：

　　招聘崗位：食品安全監(jiān)管協(xié)管員

　　招聘人數(shù)：30人

　　(四)任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、具備南京市戶籍者優(yōu)先，居住地位于南京市區(qū)者優(yōu)先;

　　3、具有法律、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、行政管理、公共衛(wèi)生學(xué)、食品工程類、工商管理類專業(yè)或從事過市場監(jiān)管工作、質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)工作的人員，在同等條件下，可優(yōu)先錄用。

　　4、具備一定的綜合分析、文字表達(dá)能力和一定的管理能力，能熟練操作電子辦公設(shè)備;

　　5、此崗位需要在重大節(jié)日和重點(diǎn)時(shí)段開展食品安全巡查，參與突發(fā)事故現(xiàn)場救援等，適宜男性。

　　二、招聘程序與辦法

　　招聘工作按照考生報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、決定錄用等程序進(jìn)行，具體環(huán)節(jié)如下：

　　(一)招聘簡章公示

　　1、招聘簡章在南京人事人才服務(wù)網(wǎng)(http://www.njrsrc.com/)、南京秦淮區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.njqh.gov.cn/)、微信公眾號“秦淮發(fā)布”、江蘇云就業(yè)平臺(http://www.jsyun91.com/)、前程無憂網(wǎng)(http://www.51job.com/)、智聯(lián)招聘網(wǎng)(http://www.zhaopin.com/)上同時(shí)發(fā)布。

　　2、公示期：2017年8月30日至2017年9月12日中午12時(shí)。

　　(二)報(bào)名階段

　　1、報(bào)名時(shí)間：2017年8月30日至2017年9月12日中午12時(shí)。(現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為報(bào)名周期內(nèi)工作日即周一至周五9:00-17:00)

　　2、報(bào)名方式：

　　(1)郵箱報(bào)名：考生登入到江蘇云就業(yè)(http://www.jsyun91.com/)首頁點(diǎn)擊“南京市秦淮區(qū)市場監(jiān)督管理局2017年公開招聘”的圖標(biāo)并下載報(bào)名登記表，并將填寫好的報(bào)名登記表(電子版)、本人身份證、戶口本(戶主及本人頁)、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、無犯罪記錄證明的掃描件或者照片發(fā)至報(bào)名郵箱：leaderhrzhaopin@163.com。(郵件名稱：秦淮區(qū)市場監(jiān)管局報(bào)名+本人姓名)

　　報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)，逾期將不接受報(bào)名。

　　(2)現(xiàn)場報(bào)名：考生需攜帶本人身份證、戶口本(戶主及本人頁)、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、無犯罪記錄證明(以上材料均需提供原件及復(fù)印件)以及本人2寸近期免冠證件照兩張前往報(bào)名地點(diǎn)，并現(xiàn)場填寫報(bào)名登記表。

　　報(bào)名地址：江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司四樓招聘事業(yè)部(南京市秦淮區(qū)龍?bào)粗新?23-1號領(lǐng)航人才大廈4樓)

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　　(三)資格審查

　　1、根據(jù)招聘公告確定的資格條件，對應(yīng)聘人員的基本信息、年齡、學(xué)歷、其他任職條件等進(jìn)行審查。應(yīng)聘人員須如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

　　2、資格審查時(shí)間：擬定于2017年9月14日9:00-11:30，13:30-17:00。

　　3、資格審查地點(diǎn)：江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司一樓大會議室。具體地址：南京市秦淮區(qū)龍?bào)粗新?23-1號領(lǐng)航人才大廈一樓。(備注：資格審查時(shí)間地點(diǎn)若有調(diào)整，則以通知為準(zhǔn)。)

　　4、資格審查須攜帶材料：

　　①本人身份證原件及正反面復(fù)印件;

　　②學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;

　�、蹖W(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明打印件;

　�、軕艨诒驹�件及復(fù)印件(戶主與本人頁);

　�、轃o犯罪記錄證明原件及復(fù)印件;

　�、薇救�2寸近期免冠證件照兩張。

　　(以上材料已現(xiàn)場報(bào)名遞交齊全者無需重復(fù)遞交)

　　5、資格審查須由考生本人參加，材料缺一不可，合格人員當(dāng)場領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。

　　(四)筆試

　　1、資格審查合格者方可憑準(zhǔn)考證參加筆試。

　　2、筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上信息為準(zhǔn)。

　　3、筆試試題由專業(yè)考試機(jī)構(gòu)出具。筆試內(nèi)容不指定考試教材，主要測試應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力和綜合素質(zhì)能力。

　　4、測試方式為閉卷，試卷滿分為100分，測試時(shí)限為120分鐘。

　　5、筆試成績達(dá)到卷面總成績50%為合格，不合格者直接淘汰。筆試成績出具后將在江蘇云就業(yè)(http://www.jsyun91.com/)上進(jìn)行公示。

　　(五)面試

　　1、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察考生的綜合素質(zhì)和能力。

　　2、面試名單。在筆試合格者中，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按照擬聘用人數(shù)1:2的比例確定面試人選(若該崗位筆試合格人數(shù)不達(dá)1:2的，則按實(shí)際人數(shù)確定面試人選)。

　　3、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

　　4、面試合格線為面試總分(100分制)的60%，面試成績低于合格線者直接淘汰，無錄用資格。

　　5、面試成績當(dāng)場通知考生，與筆試成績綜合后，對總成績在江蘇云就業(yè)(http://www.jsyun91.com/)上進(jìn)行公示

　　(六)體檢

　　根據(jù)考生總成績(筆試占40%、面試占60%)按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在報(bào)考人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。此次招聘體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。

　　(七)公示

　　對體檢、考察合格的擬聘用人員，在江蘇云就業(yè)(http://www.jsyun91.com/)進(jìn)行公示，公示期為五個(gè)工作日。

　　(八)錄用

　　經(jīng)體檢及考察合格人員，公示期滿無異議的，由第三方公司與擬聘用人員簽訂勞動合同(合同期限為2年，試用期為2個(gè)月)。被聘用人員要服從崗位安排，接受派遣到秦淮區(qū)市場監(jiān)督管理局基層分局工作，并在規(guī)定日期報(bào)到，逾期未報(bào)到者或不服從分配者，取消聘用資格。被聘用人員試用期內(nèi)進(jìn)行試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格者，繼續(xù)在相關(guān)崗位工作，試用期考核不合格者，解除勞動合同。

　　三、薪酬待遇

　　根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定實(shí)行試用期，辦理聘用參保手續(xù)。試用期結(jié)束考核合格人員，年收入5.8萬元左右(含五險(xiǎn)一金)，試用期工資及加班工資嚴(yán)格按照《勞動合同法》執(zhí)行。

　　四、紀(jì)律和監(jiān)督

　　本次招聘工作在南京市秦淮區(qū)市場監(jiān)督管理局的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。本簡章由南京市秦淮區(qū)市場監(jiān)督管理局及江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。

　　報(bào)名咨詢電話：025-84761050，025-84687314。

　　點(diǎn)擊下載>>>秦淮區(qū)市場監(jiān)管局報(bào)名登記表

　　南京市秦淮區(qū)市場監(jiān)督管理局

　　江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司

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