2017年重慶市港航管理局考核招聘4人公告

更新時間：2017-09-04 15:02:52 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　【摘要】小編從重慶人力資源和社會保障網(wǎng)得知，2017年重慶市港航管理局考核招聘4人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年9月11日至9月15日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料

　　【摘要】小編從重慶人力資源和社會保障網(wǎng)得知，2017年重慶市港航管理局考核招聘4人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年9月11日至9月15日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關注!

　　為全面提高我市水上應急救援能力，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)﹝2006)44號)和《關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關規(guī)定，經(jīng)我局研究、市交委審核、市人力社保局核準，現(xiàn)面向社會考核招聘專業(yè)技術人員。

　　一、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇I(yè)知識測試與業(yè)務技能操作測試相結合的方式進行。

　　二、招聘計劃

　　嘉陵江航道管理處招聘專業(yè)技術人員2名，其中船舶駕駛崗位1名、船舶輪機崗位1名。

　　三、招聘范圍和條件

　　(一)招聘范圍

　　1.本次招聘面向社會，凡符合招聘條件的各類人員均可報名應聘。

　　2.下列人員不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒�、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2017年應屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　(二)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

　　2.思想政治表現(xiàn)好，遵紀守法，品行端正;

　　3.報考船舶駕駛崗位的應具有國家承認大學專科及其以上學歷;船舶輪機崗位應具有國家承認大學�？萍捌湟陨蠈W歷，輪機工程專業(yè)。

　　4.報考船舶駕駛崗位的應持有內(nèi)河一類船長適任證書，長江干線航線;船舶輪機崗位的應持有內(nèi)河一類輪機長適任證書。

　　5.報考船舶駕駛崗位的年齡應在45周歲及以下(1971年9月11日及以后出生);船舶輪機崗位的年齡應在40周歲及以下(1976年9月11日及以后出生);

　　6.身體健康，符合適應招聘崗位要求的身體條件;

　　7.考核招聘人員須在我局服務5年以上，未滿規(guī)定服務期者，解除聘用合同，終止人事關系并承擔相應責任;

　　8.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：2017年9月11日-9月15日。

　　2.報名方式：應聘人員下載、填寫《重慶市港航管理局2017年考核招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》(簡稱《報名登記表》，見附件)，以及職位要求的畢業(yè)證、身份證、船員適任證書、船員服務簿等相關佐證材料到市港航局組織人事處報名。

　　3.聯(lián)系方式

　　聯(lián) 系人：周如

　　聯(lián)系電話：89183583

　　地址：重慶市江北區(qū)紅石路2號

　　(二)資格審查

　　我局按照招聘條件對應聘人員進行資格審查。

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　　(三)考試考核

　　1.資格審查合格的應聘人員，進行專業(yè)知識測試與業(yè)務技能操作測試。

　　2.應聘人員參加專業(yè)知識測試與業(yè)務技能操作測試時須提供身份證、學歷證書、船員適任證書等證明材料的原件備查。

　　3.專業(yè)知識測試分值100分，采取筆試方式綜合測評應聘人員的專業(yè)理論知識，時間、地點另行通知。

　　4.業(yè)務技能操作測試分值100分，采取實際操作測試方式進行，時間、地點另行通知。業(yè)務技能操作測試成績低于60分者，不得確定為體檢人員。

　　5.考試總成績計算方式

　　考試總成績=專業(yè)知識測試×50%+業(yè)務技能操作測試×50%。

　　(四)體檢

　　體檢人選按根據(jù)該崗位應聘人員專業(yè)知識測試與業(yè)務技能操作測試的總成績由高到低依次等額確定。體檢由上級主管部門會同我局組織實施。體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄體檢資格出現(xiàn)缺額的，按應聘人員的總成績由高到低依次遞補。

　　體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)要求,并結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)主管部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

　　體檢時間、地點另行通知。

　　(五)考察

　　考察主要內(nèi)容為審核應聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況、身份狀況以及是否需要回避等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　體檢合格的應聘人員確定為考察人員。體檢、考察不合格或經(jīng)確認自動放棄出現(xiàn)缺額的，按該崗位應聘人員的總成績由高到低依次遞補。公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。

　　(六)公示

　　考察合格的應聘人員確定為擬聘人員，在重慶人力資源和社會保障局公眾信息網(wǎng)、重慶航運網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、畢業(yè)院校、聘用崗位等。

　　(七)聘用審批及待遇

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由重慶市港航管理局提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送市交通委員會審核，并報市人力社保局審批。

　　經(jīng)審批同意聘用的人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確定聘用關系，雙方履行權利義務，聘用人員享受事業(yè)單位工作人員相應的福利待遇。

　　公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期內(nèi)或期滿考核不合格、或發(fā)現(xiàn)試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及提供虛假材料的人員，取消聘用資格。

　　五、招聘紀律

　　公開考核招聘人員必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，落實相關回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反者，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并追究相關人員責任。

　　本簡章由重慶市交通委員會負責解釋。

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　　1、2017年考核招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表

　　2、重慶市港航管理局考核招聘專業(yè)技術人員崗位一覽表

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