2017年浙江嘉興海鹽縣發(fā)展和改革局招聘編外合同工2人公告

更新時間：2017-08-29 11:16:18 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　【摘要】小編從海鹽人才網(wǎng)得知，2017年浙江嘉興海鹽縣發(fā)展和改革局招聘編外合同工2人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年8月29日至9月5日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資

　　【摘要】小編從海鹽人才網(wǎng)得知，2017年浙江嘉興海鹽縣發(fā)展和改革局招聘編外合同工2人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年8月29日至9月5日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　海鹽縣發(fā)展和改革局因工作需要，經(jīng)有關(guān)部門核準，決定面向社會公開招聘編外崗位合同工2名。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項通告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘基本要求

　　1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛祖國，遵紀守法，廉潔奉公;

　　2、有較強的敬業(yè)精神、溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　3、身體健康，責任心強;

　　4、海鹽縣戶籍，會務(wù)兼文秘崗位年齡35周歲(1982年8月28日以后出生)以下;商務(wù)接待兼駕駛員崗位年齡40周歲(1977年8月28日以后出生)以下;

　　5、錄取后將派駐嘉興市人民政府駐上海聯(lián)絡(luò)處海鹽工作部工作。

　　三、招聘崗位及條件(見附件)

　　四、待遇

　　擬錄用人員為編外崗位合同工，簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系，按國家和我縣有關(guān)文件規(guī)定享受相應(yīng)社保和工資福利待遇。

　　五、主要程序及時間安排

　　1、報名時間、地點

　　8月29日—9月5日(上午8：30—11：30，下午14：30—17：30，雙休日不受理)，請攜帶本人身份證、戶口薄、學歷證書、駕駛證等其他相關(guān)證件的原件及復(fù)印件一份、《海鹽縣發(fā)展和改革局公開招聘編外合同工報名表》一份(附后)等，同時提供近期同底彩色免冠1寸照片2張，到海鹽縣發(fā)展和改革局5樓503辦公室(武原街道秦山路128號)登記報名，聯(lián)系人：錢先生，聯(lián)系電話：86035787。

　　2、資格審查

　　由海鹽縣發(fā)展和改革局招聘領(lǐng)導小組根據(jù)報考人員填寫的《報名表》及相關(guān)證件，對報考者資格進行審查。凡通過資格審查的報名人員，參加考試。各崗位符合資格條件的報名人數(shù)不足3人，取消招考計劃。

　　3、考試

　　通過資格審核的報名人數(shù)超過10人(包括10人)進行筆試，筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識，滿分為100分。筆試成績前3名進入面試。報名人數(shù)不足10人的，直接進行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，重點考察考生的綜合素質(zhì)、工作能力等，滿分為100分，成績低于60分的予以淘汰。考試時間、地點另行通知。

　　4、體檢、考察、公示

　　根據(jù)總成績從高分到低分(如總成績相等，以面試附加題的分數(shù)高者在前)，按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象�？偝煽冇嬎惴椒ǎ嚎偝煽�=筆試成績*40%+面試成績*60%，若不筆試，則總成績等于面試成績。

　　體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標準》執(zhí)行。經(jīng)體檢、考察合格后，將擬聘用人員名單進行公示。體檢、考察、公示不合格或有自愿放棄的，在招聘崗位合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

　　5、錄用

　　公示期滿無異議的，予以錄用，簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系(試用期三個月)，交納五險一金。

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　　六、注意事項

　　1、報考人員請如實填寫報名表，如發(fā)現(xiàn)有虛假行為，一律取消資格，已經(jīng)聘用的，終止合同，并承擔由此產(chǎn)生的其他后果。

　　2、聘用對象與原單位解除勞動合同事宜，由本人負責，并承擔由此產(chǎn)生的其他后果。

　　3、招聘工作中如出現(xiàn)本通告未盡事宜由局招聘領(lǐng)導小組研究解決。

　　七、其它事項

　　1.凡“招聘通告”及資格條件規(guī)定的相關(guān)證件、證明未隨身攜帶或缺少的，報名時一概不予受理。

　　2.與原單位解除勞動合同事宜，由錄用對象本人負責，并承擔由此產(chǎn)生的其他后果。

　　3.本單位在本年度內(nèi)需再次招錄相應(yīng)編外崗位合同工的，可從本次招聘的人員中按總成績依次招錄。