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2017年安徽淮北市中級人民法院招聘聘用制書記員20人公告

更新時間:2017-08-29 10:52:22 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽161收藏32

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  【摘要】小編從淮北人才網(wǎng)得知,2017年安徽淮北市中級人民法院招聘聘用制書記員20人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年8月29日至9月8日,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

  為充實審判輔助人員隊伍,加強對審判工作的服務(wù)保障,淮北市中級人民法院決定面向社會公開招聘聘用制書記員20名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘程序及實施

  本次招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、筆試、技能測試、面試、體檢與考察、公示與聘用等步驟進行。

  招聘工作由淮北市中級人民法院委托市人才服務(wù)中心按照公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)的原則組織實施,接受社會監(jiān)督。

  二、招聘計劃及職位

  書記員崗位20名,其中男10名、女10名。

  三、報考條件

  (一)基本條件

  1、擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法。

  2、本市戶籍,年齡20至30周歲(1986年8月31日至1997年8月31日期間出生)。

  3、大專及以上學(xué)歷,熟悉計算機操作。

  本科學(xué)歷專業(yè)要求:法學(xué)門類相關(guān)專業(yè),中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、計算機類、工商管理類、公共管理類、圖書情報與檔案管理類專業(yè)。

  大專學(xué)歷專業(yè)要求:公安與司法大類、公共管理與服務(wù)大類中的相關(guān)專業(yè),計算機類、語言類、文秘類專業(yè)。

  4、具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

  (二)具有下列情形之一者,不得報考

  1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2、曾被開除公職的;

  3、涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

  4、其他不適合擔(dān)任法院工作人員的情形。

  四、招考程序

  (一)報名與資格審查

  本次報名工作采取現(xiàn)場報名的方式進行。

  1、報名時間:8月29日至9月8日(上午8:00—11:30,下午2:30—5:30)。

  2、報名地點:淮北市人才服務(wù)中心(淮海中路28號,科技局一樓西大廳3號窗口)。

  3、開考限額:報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)之比不低于2:1,達不到比例要求的取消或核減該崗位招聘計劃。

  4、報考人員須持本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件一份,由本人填寫《淮北市中級人民法院2017年公開招聘聘用制書記員報名表》。

  5、報名時,提交一寸近期正面免冠彩照6張。

  6、資格審查:資格審查工作貫穿于本次招聘的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬招聘職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

  7、報名人員須按皖價費【2006】240號繳納筆試費40元,皖價費函【2010】103號繳納技能測試費70元∕人。

  (二)筆試(占總成績30%)

  1、筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括:語文基礎(chǔ)知識、法律常識、時事政治、公文寫作等。分值100分。

  2、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:9月12日至9月14日,報名人員憑報名發(fā)票到報名處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時間及地點參加筆試。

  (三)技能測試(占總成績30%)

  1、書記員計算機技能測試:

  內(nèi)容:漢字速錄(側(cè)重);WORD及EXCEL基本操作。分值100分。

  2、筆試、技能成績:9月19日在淮北人才網(wǎng)和報名處公示。公示期3天。

  (四)面試(占總成績40%)

  1、面試對象:根據(jù)職位招聘計劃,按同職位筆試(30%)與測試成績(30%)合成成績排名,根據(jù)崗位招聘計劃1:2的比例,由高分到低分順序確定參加面試人員名單。出現(xiàn)面試人選缺額的,進行等額遞補。

  2、面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:9月22日在報名處領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證,并按皖價費【2006】240號繳納面試費 70元∕人,按準(zhǔn)考證規(guī)定的時間及地點參加面試。

  3、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,面試成績當(dāng)場向考生公布。面試主要考察考生的自我認識、邏輯思維、語言表達、組織協(xié)調(diào)、隨機應(yīng)變等方面的水平和能力。分值100分。

  4、面試成績:9月26日在淮北人才網(wǎng)和報名處公示。公示期3天。

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  五、體檢與考察

  (一)體檢

  1、體檢對象:根據(jù)職位招聘計劃,按照筆試成績、測試成績和面試成績3:3:4的比例合成總成績。從高分到低分,以1:1的比例確定。體檢對象最后一名綜合成績相同的,以筆試成績高者進入體檢。

  2、體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由報考者個人承擔(dān)。

  3、體檢時間和集結(jié)地點另行電話通知。

  4、體檢對象如有身體不合格者,按綜合成績排序,從高分向低分進行遞補體檢。

  (二)考察

  1、體檢合格者進入考察對象范圍。列入考察的人員應(yīng)提供檔案所在地和現(xiàn)工作、學(xué)習(xí)單位或居住地,以便調(diào)檔復(fù)審和進行考察。

  2、按照德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀守法、工作能力、工作態(tài)度和實際表現(xiàn)。

  六、公示與聘用

  (一)考試、體檢、考察均合格人員,確定為聘用人選。聘用人選在淮北市中級人民法院網(wǎng)站、淮北人才網(wǎng)公示,公示期為3天。

  (二)按照相關(guān)規(guī)定,被錄用人員采取勞務(wù)派遣制,由淮北市人力資源服務(wù)中心與聘用人員簽訂勞動合同,合同期3年,期滿考核合格,根據(jù)工作需要可續(xù)聘。市中級人民法院與淮北市人力資源服務(wù)中心簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,市中級人民法院對聘用人員在崗工作期間進行日常管理、使用和考核。

  (三)聘用人員試用期3個月,試用人員接受崗前培訓(xùn),試用期滿不合格的,取消聘用。試用期滿經(jīng)考核合格者,正式聘用。

  (四)聘用人員在崗期間違法違紀、考核不合格以及符合其他合同解除和終止條件的,市人力資源服務(wù)中心與其解除合同。

  (五)錄用后,最低服務(wù)期為三年。

  七、工資、福利待遇

  (一)工資標(biāo)準(zhǔn)參照淮北市機關(guān)事業(yè)單位工勤輔助雇傭人員中級工的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (二)按照國家標(biāo)準(zhǔn)繳納社會保險。

  (三)工作滿一年后,可享受帶薪年休假。

  八、其他事項

  1、本《公告》由淮北市中級人民法院負責(zé)解釋。

  2、報名電話:0561—3036242 3050620

  3、監(jiān)督電話:0561--3079571

  4、淮北人才網(wǎng)網(wǎng)址:www.wbrc.cn。

  附件:淮北市中級人民法院2017年公開招聘聘用制書記員報名表.doc

  淮北市中級人民法院

  2017年8月28日

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