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2015下半年四川省江安縣事業(yè)單位招聘公告

更新時(shí)間:2015-12-16 13:27:34 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽47收藏14

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  【摘要】2015下半年四川省江安縣事業(yè)單位招聘工作人員50人,報(bào)名時(shí)間為2015年12月21日-2016年2月29日。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道編輯整理發(fā)布2015下半年四川省江安縣事業(yè)單位招聘公告供廣大考生參考報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道提供及時(shí)的人事考試資訊及精品課程為廣大考試備考服務(wù),更多復(fù)習(xí)資料及相關(guān)內(nèi)容請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校。

  根據(jù)國家、省有關(guān)事業(yè)單位招聘工作人員規(guī)定及《宜賓市事業(yè)單位考核招聘高層次緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法(試行)》和《關(guān)于激勵(lì)引導(dǎo)教育衛(wèi)生人才服務(wù)基層的有關(guān)問題的通知》的相關(guān)要求,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,江安縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開考核招聘工作人員,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

  一、招聘單位基本情況

  二、招聘對象、范圍及基本條件(見附件)

  (一)招聘的對象和范圍

  面向全國招聘2016年7月31日前取得普通高等教育全日制普通班研究生及以上學(xué)歷人員(持有國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位的歸國留學(xué)人員不受普通高等教育全日制普通班限制)、具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱資格人員或具有省事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門發(fā)文明確的緊缺專業(yè)的人員,并完全符合《江安縣事業(yè)單位2015年下半年公開考核招聘工作人員崗位情況表》相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中,2016年普通高等教育應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2016年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書,并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù);其他報(bào)考者必須在考核確認(rèn)前取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時(shí)間取得并提供有關(guān)證書的,視為報(bào)考者自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

  (二)招聘基本條件

  1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

  (1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

  (2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

  (3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格。其中,報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符;不符者,請勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

  (4)年齡計(jì)算截止日期為此次招聘報(bào)名的第一日。

  2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:

  (1)曾受過各類刑事處罰的。

  (2)曾被開除公職的。

  (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

  (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

  (5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《四川省四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

  (6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

  (7)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

  三、公開招聘單位和名額

  本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘,招聘名額為50名,其中:四川省江安中學(xué)校13名、江安縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校10名、江安縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中2名、江安縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育學(xué)校3名、江安縣人民醫(yī)院5名、江安縣中醫(yī)醫(yī)院2名、江安縣人才儲(chǔ)備中心15名。具體崗位見《崗位表》。

  四、招聘報(bào)名

  本次公開招聘的報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合進(jìn)行。

  報(bào)名郵箱:544340292@qq.com

  報(bào)名地址:江安縣人力資源和社會(huì)保障局人事管理股

  招聘報(bào)名時(shí)間:2015年12月21日-2016年2月29日

  (一)明確要求。報(bào)考者請認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本批次事業(yè)單位公開考核招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。

  本次考核招聘中,報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由資格審查、考核中的復(fù)核和人社部門審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

  在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時(shí)參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報(bào)考的,報(bào)考或聘用資格一律無效且責(zé)任自負(fù)。

  (二)填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按要求真實(shí)準(zhǔn)確填寫《報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容,以便招聘單位了解報(bào)考者基本情況,但不作為資格審查的依據(jù)。
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  【摘要】2015下半年四川省江安縣事業(yè)單位招聘工作人員50人,報(bào)名時(shí)間為2015年12月21日-2016年2月29日。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道編輯整理發(fā)布2015下半年四川省江安縣事業(yè)單位招聘公告供廣大考生參考報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道提供及時(shí)的人事考試資訊及精品課程為廣大考試備考服務(wù),更多復(fù)習(xí)資料及相關(guān)內(nèi)容請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校。

  五、加分

  “三支一扶”計(jì)劃志愿者、西部志愿者、特崗教師、大學(xué)生村(社區(qū))干部和退役大學(xué)生士兵(指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵)等符合國家、省政策規(guī)定報(bào)考事業(yè)單位政策加分條件的考生,按政策規(guī)定加分,加分累計(jì)最高不超過6分。

  在本次報(bào)考前已按規(guī)定享受基層服務(wù)項(xiàng)目政策性加分考入機(jī)關(guān)或事業(yè)單位的人員再次參加招考的,不再享受同項(xiàng)目加分政策。退役大學(xué)生士兵在服現(xiàn)役期間受過處分的、以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生,不享受加分政策。

  申請加分的報(bào)考者,務(wù)必于面試資格審查時(shí)將以下材料一并交到江安縣人社局人事管理股進(jìn)行審查。

  1.“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部:《考生報(bào)名信息表》、服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局、組織部)出具的證明(附件2)、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書、《考生報(bào)名信息表》等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

  2.申請加分的退役大學(xué)生士兵,須提供《考生報(bào)名信息表》和本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和??萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

  材料不齊備、非原件或逾期未交材料的,不予受理。

  六、面試

  (一)面試形式

  教育系統(tǒng)的面試形式為說課,其他系統(tǒng)的為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分。

  (二)確定面試人員

  報(bào)名資格審查合格的人員全部確定為面試人員。

  (三)資格審查手續(xù)的辦理

  面試資格審查由江安縣人社局負(fù)責(zé)進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單由江安縣人社局于2016年3月11日前采取電話和發(fā)電子郵件方式通知,請報(bào)考者注意查閱。

  進(jìn)入審查資格的人員請按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續(xù):

  (1)《報(bào)考信息表》2份并按要求張貼近期2寸免冠證件照片;

  (2)身份證原件和復(fù)印件1份;

  (3)有效的學(xué)位證(有學(xué)位要求的)、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份;

  (4)2016年畢業(yè)的普通高校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生參加資格審查時(shí),需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份,學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn);不符者,在公招的任一環(huán)節(jié)取消報(bào)考者的報(bào)考(聘用)資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù);

  (5)其他與報(bào)考資格相關(guān)的資格證原件及復(fù)印件1份。

  不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄其面試資格。資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件取消面試資格。江安縣人社局將根據(jù)報(bào)考者在《報(bào)考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。因報(bào)考人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能參加面試資格審查的,視為自行放棄,責(zé)任自負(fù)。

  面試資格審查合格者,發(fā)放其面試通知書。

  (四)面試時(shí)間及地點(diǎn)

  詳見面試通知書。面試當(dāng)日面試人員憑面試通知書、本人有效身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。

  (五)面試主要范圍

  結(jié)構(gòu)化面試:包括意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識(shí)、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)等)等方面。

  說課:考察對教學(xué)內(nèi)容的處理、課堂教學(xué)的組織、教學(xué)手段的應(yīng)用,以及教態(tài)和學(xué)生學(xué)習(xí)興趣調(diào)動(dòng)的能力、教育教學(xué)思路清晰程度、教育教學(xué)基本規(guī)律、教育教學(xué)方法的應(yīng)用等。

  (六)成績公布

  報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。面試工作結(jié)束后,由江安縣人社局于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在宜賓人事考試網(wǎng)和中國三江人才網(wǎng)等原發(fā)布招聘公告網(wǎng)站對考試總成績進(jìn)行公布。

  考試總成績=面試成績+加分

  考試總成績低于60分者取消其體檢、考核及聘用資格。

  七、招聘體檢

  (一)體檢人員確定

  根據(jù)招聘名額,由江安縣人社局按照報(bào)考者考試總成績從高分到低分依次等額確定體檢人員。若與進(jìn)入體檢的最后一名考生總成績有并列者,以面試成績高低確定體檢人員,若面試成績也相同則加試一科專業(yè)技能操作。

  (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

  1.教育系統(tǒng)教師體檢標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳印發(fā)的《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》(2011年修訂后意見)執(zhí)行。2015年取得相應(yīng)教師資格證的人員在提供本人2015年教師資格體檢材料后可免體檢。

  2.除教育系統(tǒng)教師的其他崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行。

  3.懷孕考生參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函[2009]07號(hào))執(zhí)行。

  (三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

  體檢在指定的二級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨考試總成績一并公布。

  未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)棄權(quán)。

  (四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

  初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由江安縣人社局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

  某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加面試報(bào)考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

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  八、考核

  考核主要是對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核,并對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

  對考核中取消報(bào)考資格以及通過考核的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,按該崗位參加面試報(bào)考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ),如該崗位所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

  九、公示

  考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員,并在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

  公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

  公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額按該崗位擬公示人員的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如該崗位所有參加的人員公示均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

  公示后因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額,不再遞補(bǔ)。擬確認(rèn)人員的材料報(bào)送市人社部門后,因棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額不再遞補(bǔ)。

  十、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

  公示無異議人員應(yīng)按要求報(bào)送以下材料:

  1.在職人員應(yīng)提供原單位及其主管部門出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料,并通過同級(jí)人社部門審核確認(rèn)。在職人員同時(shí)按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動(dòng))合同或者同意流(調(diào))動(dòng)的書面材料)或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料、有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書(有學(xué)位要求的,下同)及崗位要求的資格證書。通過同級(jí)組織人社部門審核確認(rèn)后的所有在職在編人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系的書面材料和全部檔案后,方可辦理聘用手續(xù)。不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的,取消聘用。

  2.2016屆全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2016年7月31日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《就業(yè)報(bào)到證》。

  3.其余人員應(yīng)提供有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及崗位要求的資格證書、有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

  江安縣人社局負(fù)責(zé)對報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查,并在匯總后將符合招聘公告要求的擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報(bào)宜賓市人社局審核備案。

  通過審核備案的人員,取得聘用資格。用人單位及主管部門憑江安縣人社局的確認(rèn)函,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實(shí)行聘用制管理。逾期不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認(rèn)后,未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消其擬聘(聘用)資格。因以上原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。

  十一、紀(jì)律與監(jiān)督

  有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  十二、特別提示

  公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由江安縣人社局在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息或聯(lián)系電話留錯(cuò)(更改)、不暢通,導(dǎo)致本人未能按要求參加資格審查、面試、體檢、考核、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  十三、本公告由江安縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:

  江安縣人社局:0831-2620738

  江安縣教育局:0831-2622115、2631005

  監(jiān)督電話:0831-2620738

  附件:點(diǎn)擊下載

  1.《江安縣事業(yè)單位2015年下半年公開考核招聘工作人員崗位情況表》

  2.《江安縣2015年下半年公開考核招聘工作人員報(bào)名信息表及招聘對象、范圍及基本條件》

  江安縣人力資源和社會(huì)保障局

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