2020年重慶二級人力資源師證報考條件(新版)
相關推薦:2020年各省二級人力資源管理師報名時間及入口匯總
目前很多地區(qū)都已發(fā)布2020年二級人力資源師報名通知,但重慶地區(qū)還沒有消息,究竟2020年二級人力資源師報名時間何時開始呢?您可以申請“ 免費預約短信提醒”,待時間公布后可以在時間節(jié)點前收到短信通知。在此之前,先來看看您是否符合2020年重慶二級人力資源師證報考條件最新要求吧。
2020年重慶二級人力資源師證報考條件(新版):
(1)取得本職業(yè)或相關職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作4年(含)以上。
(2)取得本職業(yè)或相關職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)的高級技工學校、技師學院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作3年(含)以上;或取得本職業(yè)或相關職業(yè)預備技師證書的技師學院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作2年(含)以上。
(3)具有大學本科本專業(yè)或相關專業(yè)學歷證書,并取得本職業(yè)或相關職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作2年(含)以上。
(4)具有碩士本專業(yè)或相關專業(yè)學歷證書,并取得本職業(yè)或相關職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作1年(含)以上。
(5)具有博士本專業(yè)或相關專業(yè)學歷證書,累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作2年(含)以上。
應對2020年重慶二級人力資源師證考試考前如何調整好心態(tài):
1.學會傾訴
當你為考試而坐臥不安,擔心焦慮時,不妨將你的感受說出來,讓他人與你共同分擔,一個忠實的聽眾能幫助你減輕因緊張帶來的壓抑感。此外,你還可以把你的感受寫成信,然后扔到一邊,給自己留出一定的“憂慮”時間,隨后再去解決。千萬不可郁積在心,使壓抑情緒潛滋暗長,最終憂慮成疾。
2.調整認識
要調整對考試的不正確認識,消除思想顧慮,增強自信。真正的考試到來時與以往大大小小的考試并沒什么兩樣,反倒較為科學、客觀和公正。一般來說,只要準備充分,考出好成績是沒有問題的,完全沒有必要將其神圣化而為此擔心憂慮,整日憂心忡忡。另外,還應轉變成才觀念,轉換對落榜的認識,上大學深造并非是惟一的出路,成才的道路千萬條。在改革開放的今天,社會需要大量的各種各樣的人才,不僅大學生是人才,落榜者只要刻苦鉆研、努力拼搏,照樣可以成才。有了這樣的心理準備,自然會坦然面對考試,消除緊張與不安,想到“世事我曾抗爭,成敗不由我定”、“我已盡了力,考不上也問心無愧”、“考上最好、考不上仍有路”,而不會再為考不上便無路可走而煩躁不安、心煩意亂。
3.保持適當?shù)膭訖C
一般人也許認為,學習動機愈強烈,學習的積極性愈高,學習的效率也愈佳。但事實并非如此,有時學習動機過于強烈,學習效率反而會有所下降,這與人的情緒緊張、焦慮有關。學習活動中低限度的焦慮是必要的,但過度緊張,往往發(fā)揮不出正常水平,收不到預期的效果。如果上大學的動機過于強烈,那么進入考場,便會因情緒緊張而產生“怯場”現(xiàn)象,降低了記憶和思維效率,以致連平時較為熟悉的題目都回答不出來。當然,如果對考試抱無所謂的態(tài)度,缺乏獲勝的動機,也是考不好的。正確的做法是,保持適當?shù)膶W習和考試動機。只有當學習動機的強度處于最佳水平時,學習活動才會產生最佳效果。更多請點擊查看原文。
打算報名2020年重慶二級人力資源師證考試的考生,了解一下二級人力資源師證好考嗎?
疫情之后,報名二級人力資源管理師考試,可以參考有關二級人力資源管理師零基礎備考策略,更多有關二級人力資源管理師考試相關考點、模擬試題、歷年真題等備考資料小編會整理成PDF文檔供大家參考,歡迎點擊下方按鈕免費下載學習~
最新資訊
- 2023人力資源管理師二級是中級嗎2023-08-01
- 甘肅二級人力資源管理師報名時間2023:8月4日截止2023-08-01
- 2023年人力資源二級報名時間(8月匯總)2023-07-28
- 2023年人力資源管理師二級報考網址2023-07-17
- 2023年報考二級人力資源管理師時間(7月安排)2023-07-14
- 2023年二級人力資源管理師報考入口2023-07-07
- 2023年人力資源中級職稱報名時間(7月)2023-07-03
- 吉林2023年二級人力資源管理師證報名時間(8月考期)2023-06-30
- 2023年人力資源管理二級報考時間(6月)2023-06-25
- 2023人力資源管理師二級報名費用多少2023-06-17