2020年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考前預(yù)測(cè)卷(第1套)：多選題

2020年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試時(shí)間延期為8月29日至9月4日、9月9日至10日，共9天，18個(gè)批次，分兩個(gè)階段進(jìn)行。9月11日為應(yīng)急預(yù)留批次保留。

初會(huì)考試時(shí)間已確定，8月10日前公布將各省初級(jí)會(huì)計(jì)準(zhǔn)考證打印日期，現(xiàn)階段為了考生安心備考，小編建議考生可提前填寫 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，屆時(shí)我們會(huì)及時(shí)提醒2020年各省初級(jí)會(huì)計(jì)職稱準(zhǔn)考證打印時(shí)間通知哦，避免您錯(cuò)過準(zhǔn)考證打印信息。

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精選部分密題，珍惜好好做

經(jīng)濟(jì)法第一套試卷

高分/易錯(cuò)/必刷題目精選

多項(xiàng)選擇題

【1-多選】

根據(jù)增值稅法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，免征增值稅的有( )。

A.農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者銷售的自產(chǎn)農(nóng)產(chǎn)品

B.除個(gè)體工商戶以外的其他個(gè)人銷售自己使用過的物品

C.提供社區(qū)養(yǎng)老、撫育、家政等服務(wù)取得的收入

D.國(guó)際組織無償援助的進(jìn)口物資

【答案】ABCD

【解析】選項(xiàng)ABD屬于《增值稅暫行條例》及其實(shí)施細(xì)則規(guī)定的免稅項(xiàng)目;選項(xiàng)C屬于營(yíng)改增試點(diǎn)過渡政策的規(guī)定。

【2-多選】

根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，應(yīng)按照“特許權(quán)使用費(fèi)所得”稅目計(jì)繳個(gè)人所得稅的有( )。

A.張某取得的顧問費(fèi)收入

B.王某取得的專利賠償所得

C.李某取得自己的文字作品手稿原件公開拍賣的所得

D.趙某取得的劇本使用費(fèi)收入

【答案】BCD

【解析】個(gè)人取得專利賠償所得，應(yīng)按“特許權(quán)使用費(fèi)所得”項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。作者將自己的文字作品手稿原件或復(fù)印件公開拍賣(競(jìng)價(jià))取得的所得，按照“特許權(quán)使用費(fèi)所得”項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。對(duì)于劇本作者從電影、電視劇的制作單位取得的劇本使用費(fèi)，不再區(qū)分劇本的使用方是否為其任職單位，統(tǒng)一按“特許權(quán)使用費(fèi)所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。

【3-多選】

根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于無效勞動(dòng)合同法律后果的表述中，正確的有( )。

A.無效勞動(dòng)合同，從合同被確認(rèn)無效時(shí)起沒有法律約束力

B.勞動(dòng)合同部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效

C.勞動(dòng)合同被確認(rèn)無效，勞動(dòng)者已付出勞動(dòng)的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬

D.勞動(dòng)合同被確認(rèn)無效，給對(duì)方造成損害的，有過錯(cuò)的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任

【答案】BCD

【解析】無效勞動(dòng)合同從訂立時(shí)起就沒有法律約束效力，而不是從合同被確認(rèn)無效時(shí)起沒有法律約束力。

【4-多選】

根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、違約金和賠償金的表述中，正確的有( )。

A.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是法定的，違約金是約定的

B.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付主體是用人單位

C.違約金適用于服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制條款或者協(xié)議

D.賠償金的支付主體可以是用人單位，也可以是勞動(dòng)者

【答案】ABCD

【解析】經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是法定的，主要是針對(duì)勞動(dòng)關(guān)系的解除和終止，在勞動(dòng)者無過錯(cuò)的情況下，用人單位應(yīng)給予勞動(dòng)者一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)上的補(bǔ)償;違約金是約定的，是指勞動(dòng)者違反了服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制的約定而向用人單位支付的違約補(bǔ)償。賠償金是指用人單位和勞動(dòng)者由于自己的過錯(cuò)給對(duì)方造成損害時(shí)，所應(yīng)承擔(dān)的不利的法律后果。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付主體是用人單位，違約金的支付主體是勞動(dòng)者，賠償金的支付主體則可能是用人單位，也可能是勞動(dòng)者。

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